一、愛崗敬業，堅持原則樹立良好的職業道德
在工作中，自己按照發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事，顧全大局，以新《會計法》為依據。遵紀守法，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排，并能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好財會業務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核，為領導把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發現問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，會計憑證手續齊全，裝訂整潔符合要求，科目設置準確，帳目清楚，會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業務執行情況，除按時完成本職工作之外，還能完成臨時性工作任務。
二、加強政治學習努力提高城管個人工作總結自身素質
我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置，認真學習業務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業務水平方面，有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與業務學習結合起來，并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執行有關財務管理規定，履行節約，勤儉辦公，務實開拓。
三、重視日常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發展事業的需要，也是貫徹執勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理，我們建立建全各項財務制度，財務日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，實現管理的規范的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創收積極進行催收，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公，通過財務室認真落實的執行，收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業務活動和財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合發展的要求，極大的提高了資金的使用效益，達到了增收節支的目的。
四、認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，交警個人工作總結編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，單位領導了解情況，掌握政策，指導本單位預算執行工作的重要資料，也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析，能過分析總結出管理中的經驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平也為領導的決策提供依據。
五、科學調度，厲行節約
本著節約，保證工作需要地原則堅持做到多請示，多匯報，不該報的不報，不該購的不購，充分利用辦公現有資源，科學高度，合理調劑，能用則用，能修則修，以最小的支出取得最佳效果。
總之在20＿＿年的工作中，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的，在新的一年里，我們將更加努力工作，發揚成績，改正不足，以勤奮務實，解放思想，轉變觀念，抓住機遇，改變命運。以事業為基礎，以經濟為導向，以穩定為前提，以學習為補充，以發展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發展貢獻自己的力量。
一、把學習當責任，在學習中提高自己
一是向書本學習。不僅在工作中學習相關的理論知識、專業技能、政策法規，還堅持做好學習筆記，聯系個人思想，寫好心得體會，把學習與改造主觀世界、增強黨性修養結合起來，不斷提高自己的工作水平和政治素質;二是向實踐學習。在工作的同時不斷總結經驗，摸索規律，學習新的方法和技能，不斷提高工作效率;三是向身邊人學習。走上新的工作崗位，周圍的領導和同志們給予我很多的幫助，在此給予衷心的謝意。一年來的時間里，我從周圍的領導和同志們身上學到了很多書本上學不到的工作經驗和工作方法，使我很快地進入角色、適應角色，適應當前的工作。但我感覺到自己目前還是停留在學習表面的東西，深層次的東西還有待于在今后的工作中進一步挖掘。
二、把實踐當契機，在實踐中鍛煉自己
一是深入實踐，強化知識認知。多年的工作實踐使我充分認識到，只有深入實踐，才能掌握知識的真諦，才能學有所用。作為黨組秘書，綜合文稿書寫是一項重點工作，我在工作中注重學習公文寫作技巧，留心他人寫作之所長，并與自己的工作實際相結合，將所學方法用于自己的寫作過程中，使綜合文稿寫作水平有了較大的提高。
二是勇于實踐，實現工作目標。無論是全市系統史志工作還是從事綜合文稿撰寫以及完成領導交辦的其他工作，我都一一制定相應的工作預案和工作計劃，通過研究新情況、積累新經驗、創造新成績。一年來，我所從事的史志工作被省局評為先進單位，所撰寫的＿＿＿工商行政管理志被評為全省系統優秀志書;所撰寫的綜合文稿多次被省局和有關單位評為優秀論文。應該說，通過對工作目標的實踐和把握，進一步提高了自身的工作能力。
三、把自律當追求，在自律中嚴格要求自己
廉潔奉公是做好工作的關鍵。工作中，時時刻刻按照黨風廉政建設責任制的要求對照自己，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。時刻繃緊自律這根弦，嚴格要求自己、約束自己。一年來，自己在處理工作關系上，十分注意擺正自己的角色位置，做到寬容待人、寬厚待人，公正辦事、公平處事;遇到問題時放低姿態，主動溝通，在處世為人上，堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終，既保持向上向善的良知，又堅持處事為人的理性。
回顧一年來的工作和生活，自身還存在著很多不足和缺點，我將以這次述職為契機，積極學習其他同志的先進經驗，取長補短，進一步提高自己、完善自己，以不辜負組織領導和同志們的期望!
一、認真組織學習和宣傳“四代會”精神，進一步明確協會工作思路
“四代會”是在完善社會主義市場經濟體制、全面建設小康社會、行業面臨大發展的背景下，勝利召開的一次承上啟下的重要會議，為新形勢下行業的建設與發展指明了方向。20＿＿年，中注協把組織學習和宣傳“四代會”精神，統一行業思想，振奮行業士氣，作為貫徹落實“四代會”精神的一項基礎性工作，在全行業掀起了學習、宣傳和貫徹“四代會”精神的熱潮。
(一)全面布置“四代會”精神的學習宣傳工作
積極取得財政部辦公廳的支持，向財政系統印發了《關于認真學習和貫徹華建敏國務委員在中注協“四代會”上的講話的通知》，要求各級財政部門認真組織學習討論，并切實抓好貫徹落實工作，為“四代會”精神的貫徹落實提供了有力的政治保障和支持。同時，中注協也向全行業發出了大力宣傳和學習貫徹“四代會”精神的通知，號召地方協會和廣大從業人員認真學習、宣傳和貫徹落實“四代會”精神。
(二)采取多種形式開展“四代會”精神的宣傳工作
積極借助全國性新聞媒體、中注協網站和會刊、舉辦展覽、制作專題片、印制宣傳冊等方式，對“四代會”精神進行全面宣傳，先后在全國性新聞媒體發表新聞報道20余篇次;“＿＿”期間，在《人民政協報》和新華社《瞭望新聞周刊》進一步對“四代會”精神進行深入宣傳;與《中國財經報》聯合舉辦學習、貫徹“四代會”精神有獎征文活動，半年左右時間收到投稿2000多篇;組織京津冀地區行業代表在京召開注冊會計師行業學習貫徹“四代會”精神座談會，推動全國的學習宣傳工作。
(三)深化中注協秘書處的學習貫徹工作
中注協在全面布置、組織和推動“四代會”精神的學習和宣傳工作的同時，深化中注協秘書處的學習和貫徹工作，分別召開協會全體員工大會、部門負責人會議、團員青年座談會以及分部門會議，進行學習和討論，認真研究貫徹“四代會”精神的各項措施，明確了長遠目標和近期工作相結合、宏觀思路和具體措施相結合、整體規劃和分步推進相結合的工作原則，提出了中注協各部門落實行業未來五年發展目標的工作方案，進一步明確了協會工作思路和年度工作重點，切實把“四代會”精神作為協會工作的指導思想，貫徹落實到每一項具體工作中去。
二、以制定貫徹落實行業人才培養“三十條”為中心，大力實施人才戰略
金人慶部長在“四代會”上提出的行業未來五年發展“三大”目標之一，就是基本打造出一支在質量和數量上能夠滿足我國經濟和資本市場發展戰略，以及現代企業制度需要的執業隊伍。在王軍副部長和劉仲藜會長的直接指導下，中注協深入研究行業人才隊伍現狀和未來發展要求，制定發布了行業人才培養“三十條”，系統提出了行業人才建設發展戰略，并在貫徹落實上取得重大進展。
(一)制定了我國專業化市場中介組織第一個系統化人才培養戰略
20＿＿年6月8日，中注協制定發布了《中國注冊會計師協會關于加強行業人才培養工作的指導意見》，即行業人才培養“三十條”，系統提出了加強注冊會計師行業人才培養工作的指導思想、總體思路和具體措施，立足制度創新、手段創新和機制創新，在行業后續教育、高級人才培養和后備人才培養方面提出了指導性強、針對性強、操作性強的辦法和措施。其中明確，用五至十年的時間，全面提升注冊會計師從業隊伍的專業素質、執業能力和職業道德水平，著力培養能夠承擔國際業務、符合行業國際化發展要求的高層次專業人才和會計師事務所管理人才。就行業人才建設提出全面系統的發展戰略，這在我國專業化市場中介組織中還是首次。
(二)快速啟動行業人才培養“三十條”的實施工作
根據“三十條”提出的措施和目標，中注協快速啟動了相關貫徹落實工作。
1.按照行業高端人才的培養目標，組織完成首期會計師事務所高層管理人員境外培訓班。經過遴選，國內14家會計師事務所的17名高層管理人員參加了為期3周的赴澳培訓，培訓內容包括合伙文化建設、會計師事務所內部治理、審計準則國際趨同環境下的應對措施等，旨在提升注冊會計師的專業能力、管理能力和國際交流能力。目前，正在對首次境外培訓班進行全面總結，為今后高端人才的境外培訓提供經驗和借鑒。
2.與三所國家會計學院和西安交通大學進行合作試點，啟動了行業會計碩士專業學位(MPAcc)班的招生工作。在滿足MPAcc教學一般要求的.基礎上，在課程設置、培養方式、授課時間等方面充分體現行業特點，進行合理安排。
3.與22所注冊會計師專業方向院校合作，啟動了注冊會計師專業方向學生境外實習項目。通過項目實施，提高注冊會計師專業方向辦學質量，將注冊會計師專業方向辦成品牌專業，擴大注冊會計師行業的社會影響力，使注冊會計師職業成為人心向往、更為受人尊重的職業，不斷為行業培養和輸送優秀后備人才。20＿＿年11月，來自全國22所注冊會計師專業方向院校的174名學生參加了實習選拔測試。目前已經完成學生選拔測試、實習接收單位確定等工作，計劃于20＿＿＿年上半年分兩批組織學生到境外會計公司實習。
(三)與貫徹落實“三十條”相結合，繼續做好會員常規培訓工作
20＿＿年，中注協在對“三十條”有關新的人才培養措施進行重點攻關的同時，繼續抓好年初培訓計劃的落實，完成了28個地方協會遠程教育教室的建設，成功舉辦遠程教育面授培訓班11期，培訓學員約2萬人次;開通遠程教育網站，制作和發布課件200多學時;在三所國家會計學院舉辦培訓班78期(其中包括3期今年首次舉辦的中長期培訓班)，合計培訓學員約1萬人次;支持西部13個省市培訓師資建設，全年合計培訓西部師資2443人;繼續委托西南財經大學為西藏定向培養注冊會計師專業本科生，做好四川、云南、甘肅、青海四省區藏區注冊會計師培訓;指導、推動地方協會非執業會員培訓工作。
三、積極推動與國際審計準則的趨同，全面修訂和完善審計準則體系
按照財政部領導關于加快審計準則國際趨同步伐的要求，本著盡力趨同、允許差異、保持互動、積極創新的趨同原則，中注協認真分析總結了我國審計準則建設取得的成就和積累的經驗，積極借鑒國際準則建設成果，努力推動審計準則的國際趨同，相關工作取得重大進展，并得到國際審計準則制定機構的高度贊揚。
(一)開展審計準則國際趨同專題研究，制定趨同計劃
中注協充分借鑒國際上廣泛使用或認同的高質量的國際審計標準，開展了審計準則國際趨同分析研究，完成了《獨立審計準則建設情況專題報告》和《審計準則國際趨同的整體構想》等研究報告，制定了未來三年審計準則建設的工作計劃，提出了到20＿＿＿年初，基本構建一個與中國經濟體制發展要求相適應，順應國際準則趨同化要求的中國審計準則體系的建設目標。
(二)創新審計準則體系
適應我國注冊會計師業務多元化和國際趨同的需要，借鑒國際審計與鑒證準則理事會公告業務類型，提出了創新審計準則體系的構想。一是提出了將“中國注冊會計師獨立審計準則體系”改進為“中國注冊會計師執業準則體系”，具體包括鑒證業務準則、相關服務準則和質量控制準則，其中鑒證業務準則又細分為審計準則、審閱準則和其他鑒證業務準則。二是為便于理解，按照會計科目編號原理對審計準則進行重新分類編號。三是借鑒國際通行做法，將非審計業務準則從獨立審計準則體系中分離出來，按照其業務特性冠以適當的名稱。四是按照中國法律的規范性、中國文化傳統和語言習慣要求對準則體例、格式、文字表述進行了相應改變，使準則內容更加符合我國注冊會計師的閱讀和使用要求。
四、加強監管工作，開展執業質量檢查
搞好行業監管向來是協會的一項中心工作。在認真總結20＿＿年監管工作的基礎上，20＿＿年中注協進一步圍繞做好執業質量檢查和年報審計監管，加強行業監管力度。尤其是在執業質量檢查方面，按照王軍副部長“嚴格檢查、嚴格懲戒，樹立行業檢查權威性”的指示精神，全面組織推動地方協會開展執業質量檢查工作，加強對執業質量檢查工作的督導，重點關注新設事務所和小所，執業質量檢查工作成效顯著。
(一)進一步明確檢查工作思路，加大執業質量檢查懲戒力度
針對當前行業存在的新問題和新特點，20＿＿年，中注協把新設事務所和小所列為重點檢查對象。在歷時5個月的檢查中，共投入檢查人員1029人，檢查事務所1457家，占全國事務所總數的26.18%，抽查審計報告7682份，抽查驗資報告6141份。對問題突出的103家事務所和138名注冊會計師，分別給予社會公開譴責或行業通報批評;將73家不符合設立條件的事務所移交有關部門建議予以撤銷。
(二)繼續做好對上市公司20＿＿年度會計報表審計情況的監管
關注上市公司年報審計情況，提高上市公司年報審計質量，是中注協日常監管的一項重要工作。20＿＿年，中注協繼續嚴格按照《年報審計監管工作規程》的要求，加強對上市公司20＿＿年度會計報表審計工作的監管。
1.提示審計風險，及時反映上市公司年報審計情況。年報審計開始前，中注協發布通知，要求事務所特別關注和認真研究近期發布的有關會計、審計及信息披露等方面的規定，嚴格按照有關規定承接業務，在審計過程中，特別關注上市公司與關聯方資金往來、關聯交易的非關聯化、上市公司對外擔保以及委托理財等情形。年報審計期間，密切跟蹤年報審計情況，共編寫《年報審計情況快報》14期和特刊1期，及時反映上市公司年報審計情況，為事務所做好年報審計提供重要參考。
2.針對“炒魷魚、接下家”等年報審計中的異常情況，及時與有關事務所聯系，警示風險。20＿＿年，共對發生審計變更的108家上市公司涉及的事務所予以提醒，并在《年報審計情況快報》中進行披露。
3.繼續做好上市公司年報審計業務報備及分析工作。按照業務報備的有關規定，中注協通過多種方式指導、督促事務所通過網絡報備年報審計資料，及時整理、歸納、分析上市公司年報審計業務報備資料。報備資料分析顯示，20＿＿年度72家具有證券期貨相關業務許可證會計師事務所報備的1376家上市公司年報審計中，通過注冊會計師審計，共調整利潤總額641億元，占審計前利潤總額的21.66%;調整資產總額2645億元，占審計前資產總額的4.03%;調整應交稅金52億元，占審計前應交稅金總額的10%。這表明注冊會計師審計在過濾不實會計信息方面發揮了重要作用。
五、加強理事會制度建設，完善協會運行機制
(一)完善常務理事會運行機制
根據修訂后的協會章程，制定了常務理事會工作暫行規則。20＿＿年5月，召開常務理事會第一次會議，會議聽取了中注協秘書處“四代會”以來的工作匯報，審議通過了中注協20＿＿年度會費收支報告、常務理事會工作規則和行業人才培養“三十條”。此外，就行業工作相關事項，先后4次以通訊方式提請常務理事進行審議或征求意見。
(二)積極發揮專門(專業)委員會作用
制定了專門(專業)委員會支持和服務暫行辦法、委員薪酬支付辦法，明確秘書處對口支持聯系部門及其職責，保證委員會的正常運轉，充分發揮委員會的功能作用。
(三)制定實施評比辦法，促進地方協會建設
為調動和鼓勵地方協會工作積極性和創造性，提升協會管理服務水平和執行能力，20＿＿年中注協制定了《地方協會年度工作評比獎勵暫行辦法》和《地方協會年度工作評分細則(試行)》，按照注重實績、鼓勵創新原則，從地方協會建設、考試、注冊、培訓、監管、財務，以及誠信檔案建設、理論研究和宣傳、工作創新等方面通過相應的評價標準對地方協會進行全面考核。
六、積極改善執業環境，強化會員服務
中注協積極響應財政部領導提出的構建“和諧會計”的主張，進一步強化服務意識，積極開展協調與溝通工作，推動政策的調整完善，改善行業執業環境。
(一)強化行業維權意識
在日常維權工作方面，中注協積極研究行業維權工作政策，設立會員投訴電話，明確處理投訴職責，暢通會員反映、協會受理、跟蹤維權的渠道和機制。全年共接聽咨詢電話5000余次，來信來函60余件，接待人民來訪近100人次，跟蹤有關典型案件多起。針對某媒體不當進行的會計師事務所信任度排名，中注協及時組織研究，提出對策，在相關媒體和網站發表聲明，并發函地方協會和相關事務所予以通報，有效地消除了不當排名的負面影響，維護了行業的聲譽和形象，中注協在行業維權方面的敏感性、及時性和堅定性，得到相關事務所和會員的好評。
(二)指導事務所加強內部治理機制建設
1.發布《合伙會計師事務所協議范本》和《有限責任會計師事務所章程范本》。這是中注協首次針對會計師事務所內部治理問題，從章程、協議文本規范角度發布規范性指南，為推動事務所章程、協議規范，引導會計師事務所完善內部治理結構和管理機制，建立“人合”特征的高效運行機制提供了指引。與此同時，組織業內外專家編寫了102個問題解答。
2.開展調研，摸清情況，推動范本落實。劉仲藜會長親自帶隊，先后在天津、北京、江蘇等地，并利用訪問香港的機會，考察事務所內部治理情況，調查了解《會計師事務所內部治理機制建設指導意見》落實情況，并就事務所章程及內部管理制度的制訂、完善，事務所的議事規則、決策規則、分配規則，以及事務所規?；?、品牌化發展中存在的內在掣肘因素進行調研。此次調研為研究制定落實范本的具體方案，推動事務所內部治理結構的改善和規范打下了良好基礎。同時，在中注協網站開辦“會計師事務所內部治理專欄”，提供有關事務所內部治理的信息資料。
3.成功舉辦海峽兩岸注冊會計師“合伙文化與會計師事務所內部治理”研討會。來自海峽兩岸的130多名注冊會計師參加了研討會，7位演講嘉賓先后發表演講，分別從歷史、法律、文化和管理等不同領域的理論和實踐方面，闡述了合伙文化與事務所內部治理的豐富內涵，并提供了有參考價值的建設思路和經驗借鑒。
＿＿年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候，同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作，我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲，都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同，但大家都在盡最大努力為行里的發展做出貢獻?，F將全年的工作情況向全行職工作以匯報：
一、重視業務核算質量，貫徹市行各項制度
今年是我們商業銀行具有轉折意義的一年，經過六年的打拼和積累，我行的羽翼已經逐漸豐滿，準備更名掛牌，開始新的征程。然而，如果要使我們景星支行真正走在全行的前列，我們首先要做的是提高我們的業務能力。我行會計出納部經常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神，在工作中不推、不等、不靠，積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算上無重大差錯事故。
二、加強日常工作管理，做好安全防范工作
我部的內部制度是比較健全的，各項工作都有明確分工，員工病、事假都嚴格按照規定及時請假。
在安全防范方面，對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用，都有專人負責;明確柜員的權限，不得擅自授權;隨時提高警惕，杜絕詐騙。總之，我們要將一切防忠于未然，不做亡羊補牢的無用功，力求使全行的工作在穩健中謀發展。
三、培訓員工操作能力，順利通過柜員考試
今年是對全行職工個人業務考核要求最嚴格的一年，綜合柜員上崗考試，直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊，我會計出納部，為了使每個員工順利的通過考試，帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間，積極準備考試。其間，我們組織了員工點鈔，打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業務上機打操作的練習。
有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重，考試給其帶來了很大的心理壓力，思想包袱很重。為幫助這樣的同志，我部各個員工在考試期間，經?；ハ嘟涣魉枷?，一起鉆研考試的命題，接受能力快的同志，耐心的給其他同志講解。體現出了團結同志的精神，更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖。考試臨近期間，大家都想爭分奪秒的看書，但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命，因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命，因為有那么多的客戶需要我們為其服務。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間，沒有人因為自己的利益，耽誤本職工作，在最關鍵的時刻，我們看到了員工們的可愛之處。
四、全員拼“新百日會戰”，向最后一季要成果
在臨近年終的最后一季，市行“新百日會戰”的各項指標下達到支行，支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來，配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰”所大力宣傳的各種產品大都是對個人客戶的，但是我部員工只要有機會就向來辦業務的客戶宣傳新產品。尤其是“得利寶”業務問世以后，我部員工向代發工資客戶力推此項產品，滴水成河，為行內存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調，存款是責任，不是任務。就是想讓職工轉變思想，把行里的事當成自已的事，變壓力為動力，當我們正視這個問題的同時，我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重，而是把“新百日會戰”當成一個活動去積極的參與。
五、積累經驗及時總結，穩扎穩打注重實效
這一年的工作和考核，又使我部員工得到了很多經驗，當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業務水平的提高，大部分職工的工作質量都是達標的，但仍有業務水平參差不齊的現象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的`影響。所以，我部一旦接到上級部門的個別業務操作變更通知就及時的組織員工學習，減少核算差錯。
六、在工作之中也存在很多不足，主要表現在：
1、服務上還達不到要求，有時態度生硬，不使用文明用語。
2、核算質量還存在很大差距，主要是因為工作不夠認真細致。
以上是我部＿＿年全年的工作總結，向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去，所有教訓和不足我們每個人都牢記在心，努力改進。工作是日復一日的，看似反復枯燥，但我們相信“點點滴滴，造就不凡”。有今天的積累，就有明天的輝煌。
繁忙的＿＿年已經過去，這一年里，在中心領導和計財處領導的帶領下，在各位同事的幫助下，我通過自己不懈的努力和對待工作認真負責的態度，較圓滿地完成了各項工作，同時自身素質也得到了相應提高。為在＿＿年的工作中更上一個臺階，我將認真地對＿＿年的學習和工作進行總結。
一、學習方面
⒈ 作為一名入黨積極分子，我始終把政治學習放在第一位，始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深刻學習領會科學發展觀的內涵，積極參加單位組織的各項學習和活動(特別在慶祝建國＿＿周年文藝活動中貢獻出自己一份力量)，在思想上和政治上始終以黨員的標準嚴格要求自己。
⒉ 在業務學習方面，除平時加強財務管理政策法規學習外，7月2日至7月4日，參加了長江委會計人員繼續教育培訓學習。主要培訓了《企業管理有關規定》、《審計案例分析》和《企業內部控制基本規范》，并參加了《會計科目撲克》訓練，通過這三天的系統學習，我對企業管理的相關法規有了進一步的了解;對如何加強企業內部控制，從而節約成本、增強效益有了更深入的學習;對內部審計與外部審計的區別、重點也更加清晰。隨后還積極參加了長江委會計科目撲克大賽，雖然沒取得名次，但在平時的訓練中業務水平得到了鍛煉。通過這些學習，我不僅擴大了知識面、更新了專業知識，對自己在今后的財務管理工作中也有很大的幫助。
二、工作方面
＿＿年我主要負責工資管理、會計憑證復核及項目管理數據錄入工作，同時協助財務科長完成一些專項工作等。
一 工資管理
⒈ 每月根據中心辦公室下達的工資變動通知，及時調整職工和離退休人員的工資，按要求準確及時地發放到每位職工的帳戶上。
⒉ 年初依據房改辦《關于報送20＿＿＿年住房公積金繳存基數有關問題的通知》精神，及時調整每位職工的住房公積金繳存基數。每月按時繳納職工住房公積金、準確計提各部門工資福利費，并填制相關憑證。
二 會計憑證復核
每天對前臺填制的記帳憑證進行復核，發現問題(如部門、項目等選錯)及時通知制單會計更正。當遇到對某項業務的會計處理有不同見解時，大家會集中探討，找出適當的、統一的處理辦法，通過這樣的探討研究，我從中學到不少專業知識，并且使理論知識在實際工作中得到了較好的運用。通過復核會計憑證，使我在預算管理和財務決算工作方面到了很大的幫助。
三 項目管理工作
今年是中心全面推行項目管理工作的第一年，在這項工作中我主要負責數據錄入，即對各部門發生的各項費用按照其所屬的項目及開支類別錄入到項目管理系統中。這是一項繁瑣而細致的工作，不僅每天都要錄數據，而且有些部門一筆業務分幾個項目和類別，錄入時要特別注意，如果錄入錯了，可能會對該部門的產值完成情況有影響，甚至影響到該部門職工的績效獎，因此我每天都認真登記每一筆業務，對有疑問的項目及時與核算員聯系，做到每一筆數據都如實地反映到對應的項目中。