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2022青年文明號工作總結

| 梓炫20

2022青年文明號工作總結(一)

中醫院康復科 20__年在上級團委、院黨委、團委的指導下,在科室主任的關懷下,在正副號長的領導下,我們青年文明號不斷在工作中發揮青年團隊作用,為醫院的優質服務作出了很大的貢獻。“青年文明號”全崗成員戒驕戒躁,與時俱進、 創新務實 、抓管理出品牌 ,深入推動青年文明號活動的開展,以廣東省衛生系統“青年文明號”及“青年崗位能手”的考核標準嚴格要求全崗位成員,堅持以科學發展觀為指導,以質量管理為核心,以技術管理為重點,組織管理為保證,在201_年我科繼續深入開展“以病人為中心,以提高醫療服務質量,構建和諧醫患關系”為主題,并將我院創三甲中醫院工作、我科創建省重點專科及青年文明號工作有機結合,各項業務指標繼續呈階梯式遞增,業務收入與服務水平繼續穩居全院之首,現將近一年來工作總結如下:

一、 狠抓服務與技術,提高醫療質量,加強規范建設

加強了中醫藥知識和技能培訓,迎合“創三甲”及青年文明號的要求,分階

段學習中醫臨床“三基”訓練并考核;做好住院醫師規范化培訓,臨床醫師定期考核的同時加緊技術學習,高超的醫療技術需要醫護人員不斷主動的學習,優質的服務更需要醫護人員真心甘心的主動付出。我們不僅創造條件讓病人住在醫院盡量舒心,還制定了一系列地更為詳細制度保障醫務人員的服務。比如臨床科室更加細致的醫師崗位職責、在護理上執行床邊護理、增加警示牌、指示牌、輸液提示卡及護理用具,護送病人治療檢查等。從制度上詳細地規定了各項服務規章及相關獎懲措施。

二、繼續完善管理機制,拓展“青年文明號”創建活動。自創建“青年文明號”活動以來,我院始終將“青年文明號”創建工作與所

在的康復科創建三甲醫院結合起來,把“青年文明號”的建設列入醫院工作計劃,堅持以科室建設為途徑,以現代管理為規范,引導青年立足本職,愛崗敬業,已形成有效管理機制,由黨支部書記、科主任、護士長、號長及團干等領導組成的創建活動領導小組,引導和督促青年團員成長,保證“青年文明號”成員的`整體素質,以展現當代青年的精神風貌為重點,鼓勵人人爭當青年崗位能手,加大對崗位成員的指導、學習、檢查、考核,全面提高技術水平和服務質量,定期開展“三基三嚴”訓練及考核。完善科室制度,結合創三甲要求,逐漸完善三級查房、疑難病例討論、急危重病例討論等相關制度,并落實,對病歷質控的嚴格。領導“以人為本,以青年為本”,傾力培養青年醫務人員成材。在醫院統一部署下積極開展多學科合作,以我科牽頭的韶關市中醫院中西醫結合卒中單元及骨關節病康復單元(頸腰痛治療中心),并根據方案及運作流程執行日常運作,加強了不同學科之間的合作,進一步顯現中醫針灸的特色與優勢,與相關科室建立醫療合作體制,把針灸、推拿及康復推廣到醫院的每個病區,在疾病發展全過程或某個階段,某個方面尋找中醫針灸、推拿及康復的最佳切入點,以中醫強院。

三、注重品牌的打造,提高崗位效益。

辛勤的工作換來了真誠的回報。201_年我們在經濟效益上、尤其在社會效益上取得了顯著成績,通過“青年文明號”這個品牌效應,我們重點抓好專病、專技、專法宣傳工作,利用各科室宣傳陣地,自我推銷,自我宣傳,人人動手撰寫科普文章、板報,如開展網上宣傳、義診、學術交流等形式推廣康復推拿治療中風病、頸椎病、腰椎間盤突出癥、肩周炎、急性腰扭傷等疾病;射頻熱凝靶點消融術及臭氧消融術治療頸椎病、腰椎間盤突出癥、肩周炎等疾病。引進了目前國內外影響較大,療效獨特的各種特色針灸療法引進目前國

內外影響較大,療效獨特的各種特色針灸療法。擴大宣傳“三伏天、三灸天”天灸療法治未病的工作。繼續抓好四大經典著作原文的學習及針灸學、脊柱學的知識學習,作到月有專題,季有講評、人人有專題,鼓勵崗位成才,以崗位培訓學習為主,打造高素質的技術隊伍。201_年我科各項業務指標(如治療人次、治療項目、總收入)較去年同年時期均有所增長,并吸引了韶關市外地區如:英德、清遠、汝城等地的病患慕名而來治療。在我科牽頭下,201_年成立了韶關醫學會康復與理療分會,增加了我科的品牌效應及學術品牌,并與韶關電視臺健康教育欄目組合作向全市開展健康教育宣教和疾病預防保健知識,進一步拓開我科社會知名度。

2022青年文明號工作總結(二)

為發揮青年文明號的示范引領作用,進一步加強地稅機關職業道德建設,弘揚職業文明時代風尚,近日,營口市地稅局以“青春建功十三五,青春獻禮___”為主題,以展風采、亮特色、樹文明、優服務為主要內容,圍繞“內提素質,讓青春閃光,外塑服務 樹地稅形象”,開展了為期兩周的“青年文明號開放周”活動。

營口市地稅局高度重視“青年文明號開放周”活動,活動期間,通過在各辦稅服務廳醒目位置,懸掛青年文明號牌匾、青年文明號創建標識,張貼開放周活動主題海報,營造開放周活動氛圍;通過加強對一線辦稅大廳環境設施維護、對一線工作人員儀表著裝、公開事項、文明用語、辦稅時限等文明服務內容的進一步培訓教育;通過強化稅收宣傳,開展稅法輔導、發放稅收政策服務指南等方式,提升“青年文明號開放周”活動的地稅特色和為民服務的實效性。不斷提升軟環境建設水平、努力為全市優化營商環境做貢獻。

推行首問責任制。積極開展爭創納稅人滿意窗口、爭創優秀服務標兵活動。在一線窗口設置了納稅人滿意度電子評價系統。提出真誠服務零距離;精準服務零差錯;快捷服務零障礙;滿意服務零投訴“四零”服務標準,踐行不讓時間在我這里耽擱、不讓服務在我這里打折、不讓差錯在我這里出現,不讓形象在我這里受損“四個”承諾。開展“便民辦稅春風行動”,為納稅人提供人性化政策宣傳和稅收咨詢服務,提供全年無休辦稅,延時辦稅、限時辦結、溫馨提醒等個性化、常態化的納稅服務。

有計劃對窗口工作人員開展文明禮儀訓,理論學習、形式教育等工作,開展“傳幫帶”活動,營造崇尚學習氛圍。組織業務技能考試,形成“以考促學、以考評優”的干部隊伍考評激勵機制,引導大家練就“一口清”、“一遍成”的本領。

2022青年文明號工作總結(三)

近日,___區地稅局以“青年建功十三五,青春獻禮”為主題,開展了為期兩周的“青年文明號開放周”系列活動。

一是“亮身份、亮形象、亮承諾”,樹立“青年文明號”形象。___區局以辦稅服務廳為載體,在對外辦稅區域醒目位置懸掛“青年文明號”牌匾;利用辦稅服務廳電子屏幕、宣傳欄、稅企QQ號等線上線下對外平臺展示活動主題、海報等內容;窗口工作人員集體佩戴“青年文明號”胸徽,規范服務儀態和用語;制作并發放“青年文明號”服務卡,公開咨詢和投訴渠道,樹立“青年文明號”品牌形象。

二是“請進來”和“走出去”,展示服務成效。結合“便民辦稅春風行動”和“稅法宣傳月”活動,邀請納稅人代表走進辦稅服務廳,在“青年文明志愿者”的帶領下開展自助辦稅、網上辦稅廳、一窗受理等現場辦稅體驗活動,豐富便民設施和手段,有針對性的“一對一”辦稅輔導,展現稅務形象,營造和諧征納的良好環境。

三是“向身邊人學習”、“用身邊事教育身邊人”,傳遞模范正能量。號召全局青年干部以“全國稅務系統優秀共產黨員”黃艷、“株洲市五一勞動獎章”劉齊花、“政工之花”戴振華為榜樣,愛崗敬業,扎根基層,始終保持朝氣蓬勃的青春風貌和昂揚向上的精神狀態服務人民,學習模范精神,傳遞楷模正能量。

此次“青年文明號開放周”系列活動充分發揮“青年文明號”的示范帶動作用;展現了稅務青年集體弘揚文明風尚、投身創新創造、服務稅收發展的青春奮斗風貌;進一步營造了稅務青年干部積極爭先、建功立業的濃厚氛圍。

2022青年文明號工作總結(四)

一是亮明品牌標識。

在服務窗口、辦公場所等醒目位置,懸掛青年文明號牌匾或青年文明號創建標識;在電子屏幕或網上平臺播放青年文明號宣傳片或主題歌;以“青年文明號服務卡”等服務載體和對外窗口,公開質量和服務承諾、咨詢和投訴渠道;集體成員佩戴青年文明號標識,規范服務儀態和用語。

二是營造活動氛圍。

依托電子屏、宣傳欄、網站、微信等線上線下對外平臺,展示活動主題、海報、消息、成果等。制作視頻宣傳短片,在局內醒目位置進行滾動播放。凈化美化辦公環境,豐富便民設施和手段,營造溫馨舒適的服務環境。把征詢納稅人意見建議,提供業務咨詢指導等,植入服務流程和工作載體,讓納稅人切實感受到活動帶來的新體驗。

三是開展志愿活動,提供優質服務。

開展志愿服務“三進”活動。“進企業”,組織稅收志愿服務小分隊深入企業,主動為服務對象“做實事、辦好事”;“進社區”,組織開展的“助力優化營商環境·阜新市國稅系統青年文明號在行動”,為社區居民群眾發放稅收宣傳材料,提供政策咨詢輔導,普及稅法知識;“進學校”,組織青年稅務干部深入到遼寧工程技術大學,開展青年文明號開放周宣傳活動,向在校大學生廣泛開展稅法宣傳。

四是開展清潔行動,建設美麗家園。

積極開展“光盤行動”宣傳活動。充分利用道德講堂、局內部網、LED屏等平臺,倡導節能低碳、保護環境、勤儉節約、文明出行等綠色環保理念。完善食堂制度,引導干部職工自覺加入到“光盤行動”中來。組織青年文明號集體成員開展清理垃圾活動,打掃社區衛生死角,清除垃圾堆放黑點,幫助改善社區公共衛生面貌。

五是打造“書香國稅”系列文化品牌。

組織開展“建設書香國稅·助力振興發展”讀好文章寫感言征文活動。在活動中,積極發揮黨員、共青團員的模范帶頭作用,引導系統廣大干部職工不斷強化“愛讀書、讀好書、善讀書”的學習理念,努力打造知識型、創新型國稅隊伍。

2022青年文明號工作總結(五)

為發揮青年文明號的示范作用,進一步弘揚職業文明風尚、動員青年創新創造,臺州檢驗檢疫局檢務處開展“青年文明號開放周”活動,展示十八大以來檢驗檢疫發展的新氣象。

亮明品牌標識

臺州檢驗檢疫局檢務處開展“青年文明號”服務周活動中進一步深化青年文明號“亮身份、亮形象、亮承諾”機制,采取多種方式亮出活動標識、活動主題:在窗口、辦公場所等醒目位置,懸掛青年文明號牌匾和青年文明號創建標識;在電子觸摸屏幕播放青年文明號宣傳片;在服務臺擺放“青年文明號服務卡”方便企業辦理,公開質量和服務承諾、咨詢和投訴渠道;集體成員佩戴青年文明號標識,規范服務儀態和用語,進一步擴大了青年文明好的影響力。

營造活動氛圍

檢務處凈化美化辦公環境,豐富便民設施,提供充電設備方便企業手機充電,營造溫馨舒適的服務環境。把征詢群眾意見建議,提供業務咨詢指導等,植入服務流程和工作載體,讓群眾切實感受到活動帶來的新體驗。在實際工作中,檢務處始終把青年文明號崗位當作日常工作的重要內容之一,將當地群眾的贊譽作為創建的標準之一,促進各職工出色完成各項工作任務,取得顯著的工作成效,受到了周圍群眾和服務對象的贊譽和好評。

總結集體經驗

檢務處在前期經驗總結的基礎上,將青年文明號的創建與規范化管理相結合。完善了青年文明號的各項制度,一站式引導制、公開辦事程序、推行限時辦結制、首問責任制、服務承諾制、一次性告知制等制度方便企業。其中推出“一站式引導”服務,實施服務前置,打破了原有呆板服務的模式,提升了服務精細化水平。此類特色服務項目,已經正式成為了臺州檢驗檢疫局窗口的服務標準。

低碳綠色出行

6月13日是全國第五個低碳日,“低碳生活,綠色出行”是節能、環保、綠色、生態、健康的一種生活方式,是廣大市民改善生活環境,享受美好人生的一種愿望。局檢務處青年文明號成員認真貫徹全國節能宣傳周活動主題和全國低碳日活動主題,從自身做起,上下班主動采取騎自行車或步行等出行方式,支持節能減排。鼓勵大家做一名低碳行動的踐行者,從自身做起,將每天都當作“低碳日”來過,共同倡導、你我接力、付諸實踐。

在“青年文明號”服務周活動中,檢務處通過一系列的活動,不僅讓機關青年深刻認識到青年文明號的力量,又當好了“青年文明號”生力軍和排頭兵,推進“青年文明號”創建活動再深入、再持久,進一步調動和發揮青年職工積極性,不斷深化“青年文明號”的創建工作,不斷提高創建水平,更好地服務地方經濟社會更好更快發展。

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