又是一年春柳綠，又是一季爛漫時！
回憶過去的一年，山東交通學院校報記者團在全體成員的共同努力下，取得了可喜的成績。展望未來，我們對提高團人自身素質和宣揚交院文化，信心倍增！
新的一年，新的氣象；新的一年，新的征程；新的一年，新的發展；新的一年，新的意義！在新的一年里記者團將重點開展以下工作：
一、調整優化記者團內部組織結構
1、精簡內部成員。根據團成員在團的表現、投稿積極程度及在團的價值取向等，精簡人員，保留精英，以提高記者團整體素質及凝聚力。
2、適當納新有實力的成員。各系中下發納新公告，并限制每系3人。如有超過數量的，可以根據測試，擇優適當錄取。
3、進一步完善團領導機構體制。橫向做好各領導間的溝通與協作，縱向確立好上下級關系，做到各司其職。主要領導要做好帶頭、監督、提醒的作用。
4、實行分工責任制。采訪部與寫作部，確立相對穩定的工作范圍。做到采訪，撰稿，校對，執勤，校報外發等，分工相對明確。
二、增加記者團內部學習交流活動
1、定期進行專業學習。聘請或邀請專業指導教師授課，以提高團內部成員個人寫作水平及總體實力；適當進行采訪、寫作、校對、發稿等一體化限時模擬訓練。培養團內部成員對發掘消息的敏感性與多角度思維能力。
2、定期投稿制度。記者團內部成員每周至少一篇稿件，并嚴格要求稿件質量，做到檔案記錄。嚴禁抄襲、應付現象出現。
3、適當獎勵。適時地對團內成員進行評估、適當地進行獎勵及海報表揚。
4、注重第二課堂的開展。適當舉行團內成員茶話會，春游等多方面活動，以豐富記者團成員的課余生活和團的凝聚力。
三、大力發掘宣傳交院文化
1、深入細節。團領導及時提醒團成員深入到交院人的學習、生活、工作細節中去。多角度，立體化的思考、發掘交院文化。
2、面向全校征稿。適當開展校報征稿月，然后對所征稿件進行評定、改正、學習，選擇優秀作品，成刊發表。
3、進一步加強與外兄弟院校的溝通。可以開展相互學習周，互動交流友誼月等，以學習外校的長處，經典之處。交流的時候，要注重在無形中打造自己的品牌，要特別注意樹立交院記者品牌！
4、溝通重要人物。進一步加強與校級領導的溝通，及時了解各校領導對校內的意見、觀點、想法、動向等。適當加強與校外著名人物及著名部門的交流溝通，以提供及時、有用的校外信息。如校友、各電視臺等。
四、其他
護理系記者團直屬于護理系學生會，是一個具有高度凝聚力又朝氣蓬勃的學生團體，其主要服務于護理系部。在過去的半年里，記者團承接著護理系有關活動稿件的整理和撰寫，輔助其他部門完成活動的宣傳，同時，也對學生自身的能力得到了提升。在以后的工作中，對于好的地方，我們會繼續發揚，差的地方會從中吸取經驗和教訓，使護理系記者團得到更好的發展。
本學期的工作計劃如下：
記者團的重中之重還是寫稿子，發新聞，所以這是我們的工作重點，但是我不得不提出，作為一個組織，尤其一個學生團體的組織，團隊的協調和稿件的編寫能力是十分重要的。
一、完善記者團內部的制度
1、做好新干事本學期在學生會辦公室值班的工作表，督促干事做好執勤記錄的工作。 2嚴格規范開會制度，。每周舉行一次記者團內部的會議，總結上周工作，安排下周計劃，并選擇重點摘錄在記事本中。
3、建立記者團內部的qq群，主要的是發放群體消息。交稿時應按要求排版，及時高效，不拖拉，并使用郵箱的附件形式傳文本稿件。
4、記者團成員不能多次以多種理由不參加活動，超過三次給予警告，如繼續維持原樣，將進行勸退處理。
二、調整和優化記者團內部組織結構
1、精簡內部成員，根據團成員在團的表現、活動參與的積極程度及在團的價值取向等，精簡人員，保留精英，以提高記者團整體素質及能力。
2、適當納新有實力的成員，加大宣傳的力度，使更多同學了解記者團，讓他們參與其中。如有超過數量的，可以根據測試，擇優錄取。
3、進一步完善團機構體制，與各個部門進行溝通與協作，加強新老干事之間的交流與互動。主要的.領導要做好帶頭、監督、提醒的作用。
4、實行分工責任制，攝影和寫作，確立相對穩定的工作范圍。做到拍攝，撰稿，校對，執勤，上傳老師等，干事各施其能，使分工明確，并提高工作效率。
三、增加記者團內部學習交流活動
1、定期進行交流，干事與干事交流心得與體會，提高團內部成員個人寫作水平及總體實力；讓每位干事參與各類任務，了解記者團的工作步驟，更好的調動干事們的積極性。
2、定期寫稿制度，記者團內部成員，每兩周一份稿件，可以自行編寫，也可摘抄，培養團內部成員對發掘消息的敏感性與多角度思維能力。
3、注重第二課堂的開展，適當舉行團內成員茶話會，春游等多方面活動，培養干事之間的感情，減少距離感，以豐富記者團成員的課余生活和團的凝聚力。
4、舉辦具有記者團特色的活動，增加記者團在護理系的影響力，使更多學生加入其中，給更多人展現自我的機會。
一．工作宗旨
1、圍繞我院發展變化，為我院發展提供便利。
二．重點工作
1、切實履行新聞中心記者團宣傳報道的工作，積極追蹤報道我院的各項活動，為我院學生的工作生活提供資訊便利。宣傳我院的品牌活動，弘揚正能量。記者團部長級做好通知修正工作，各個記者確保積極履行工作。
2、上學期各個記者已經經過一個學期的鍛煉，新聞報道水平都有了顯著的提高，從本學期開始實行代部長制度，讓每一個記者都有更好的鍛練和成長，記者團將提供一個更寬闊的平臺，讓所有人發揮自己的長處。
3、為了進一步聯系部員和部員之間、部長和部長之間、部員和部長之間的感情，記者團將擇時組織春游和趣味活動。
4、為了提高記者的作為新聞人的素質，將定期舉辦記者寫作培訓會。
5、為了促進部員之間的工作和學習的交流，記者團將會舉辦經驗交流會。
6、在本學期最后的新舊交替之際，記者團部長將逐一對記者們進行考察選拔優秀部員推薦留部。
三、例會制度
記者團例會定于每周四晚九點二十，具體地點另行通知。所有與會人員應嚴格遵守會場紀律。以上為工作計劃，如有不足之處敬請批評指正，給出寶貴建議。
不知不覺在記者團已經一年半了，記者團是我進大學以來加入的第一個團體，所以我對它的感情是別的社團都比不了的，我希望在我們的共同努力下，記者團會發展的更好。
大二上學期，記者團先后經歷了納新、放飛夢想活動、記者節以及許許多多的日常工作，我們是一個很優秀的團體，但是這半年來，我總感覺記者團缺少原來那種生機，我們需要往里注入一些新的東西。我想說一下存在的問題，然后號召大家一起努力。
一．首先，記者團的工作重心是校報，但是，這學期，校報并沒有像以前那樣及時，我不知道是不是稿件不夠用或者是質量不達標所造成的。身為記者團的一員，能夠寫出好的文章和報道是最基本的要求。
針對現在這個問題，我覺得下學期我們有必要：
1、多進行幾次專業的培訓。
2、然后讓他們多寫多練一下，無所謂一些字數要求，讓他們多觀察生活中最平凡的東西，然后挖掘出不平凡的內在，只有自己感悟出來的才是最能打動人心的。
3、如果說校報給他們提供的施展才華的空間有限，那我們就應該去為他們創造更多舞臺，比如我們可以開記者團微博、認真空間，好好打理，讓他們把最想展示的東西展示
在大家面前。或者，我們真的需要做大量的準備去再一次爭取校刊。只有我們給他們鋪好一些路，他們才能充分發揮潛力，記者團也才能越來越好。
二．我覺得很一些制度不夠完善，這就造成了多人還是比較慵懶的，留在記者團混日子，工作的積極性還沒有完全調動起來。還有就是，各部門分工太明確了，有的部門很忙，有的很閑，但是我們是一個整體，不應該這樣。下學期我們應該針對這個情況做一下調整，比如：
1、完善考核制度，對表現好的進行獎勵，適當的物質獎勵也是激勵斗志的好方法。
2、可以適當的在刷掉一些人，留一些骨干、精英，讓大家都有一定的壓力、進而更有動力，并不是人越多越好，適當的篩選有利于一個集體好的氛圍的營造。
三、各部門的同學不夠熟悉，甚至本部門的也不怎么認識，這不是一個集體應有的問題。
1、多進行一些聯誼活動。比如各部門聯誼，文章交流會等活動不僅可以讓們部門的成員相互交流，也能加強整個團體的交流。
2、各部門應該定時開部門例會，交流經驗，找出問題。也可以兩三個部門一起開會，加強交流。
3、整個記者團開例會的時候，給13級的同學更多的發言機會，鍛煉機會，也能讓大家更好地認識彼此。
4、跟活動的時候也可以帶幾個秘書和外宣部的同學，外宣部有活動也可以叫上其他部門的同學，讓大家都能在這個團體學到更多的東西。
以上就是我目前所看到的記者團存在的問題以及建議，希望可以引起重視，共同解決，共同提高，打造一流團隊。
城鄉建設學院記者團隸屬于城建院學生會，是一個有高度凝聚力又朝氣蓬勃的學生團體，主要服務于《院報》，將新聞觸角延伸到能反映大學生思想、學習、生活狀態和高校科研、教改狀況的新聞線索和新聞事實，為院報和我院活動提供高質量的稿件。
一、日常工作
1、深化制度改革，將記者團初步分為采風部分與稿件部分。分別負責教學科研、學生活動的采寫，文藝稿的采寫，學生稿件的組稿工作。每次活動舉辦后，24小時內必須寫出新聞稿。
2、在大一每班設立一個特約小記者，負責校園生活的一部分稿件，使文章來源更廣泛。記者團負責整理稿件。
3、系統策劃學生會上半年工作，并督促各部按計劃舉辦活動。
4、各團員在完成工作任務同時，與各部加強聯系，防止學院新聞漏報現象，同時采取措施加強同校內各單位、各媒體的聯系工作。
5、加強與學校有關部門和各院系新聞中心加強聯系，學習他們的先進經驗，為我所用。
二、活動安排
1、開學初，建立城鄉建設學院記者團博客，把記者團的日常工作記錄下來，并把所寫文章，所拍照片上傳，使記者團的工作公開透明。實時更新新聞，讓大家零距離接觸記者團。
2、招新活動：招納一批對新聞采訪、寫作有興趣的同學，為記者團注入新鮮血液，并及時進行培訓。
3、開學初（四或五周），開展第一屆城鄉建設學院攝影大賽，大一大二同學用相機記錄下我們美麗的校園，精彩的瞬間。也有助于大一新生對農大校園的了解。
4、期末（十六周左右），將這學期的照片，視頻剪輯，合并，做成一段記錄片，向同學們播放，使同學們了解我們的校園生活，發現校園生活的精彩。
三、新干事培訓方案
1、培訓方式：可以找有經驗的教師、副團長定期培訓。同時加強每期稿件的點評工作，切實讓大家有所收獲，有所提高。
2、培訓形式：加強對具體稿件的點評，強化新聞寫作的基礎認識，促進新聞專題寫作能力和水平提高，同時采用現場模擬等多種形式。
3、培訓繼續堅持分層次進行，即新老記者在培訓初期分別展開培訓，以期做到資源的優化配置，在最短的時間內打牢基礎。
四、初步采訪任務
1、暑假生活采訪：大學生課余時間安排，打工記，科學研究等
2、軍訓采訪。
3、迎新采訪。
4、大型活動臺前幕后采訪。