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出納公司員工個人工作計劃

| 美婷0

時間過得飛快,我迎來新的開始,是時候寫一份詳細的計劃了。那么有關出納公司員工個人工作計劃怎么寫?下面小編給大家分享出納公司員工個人工作計劃,希望能夠幫助大家!

出納公司員工個人工作計劃

出納公司員工個人工作計劃(篇1)

回顧過去的20__年,對我來說是極其重要的一年。踏上一個陌生美麗的城市,進入一個全新的崗位,來到一個充滿朝氣、激情的團隊,我很感謝各位的陪伴,使我成熟、自信了很多,我很珍惜這來之不易的緣分,并深深地感恩著。

展望充滿挑戰的`20__年,還有很多目標、計劃正待我們一步步實現,所以在這起始之際,有必要對工作進行一個全面的規劃,以期大家給我以寶貴的意見并修正,并在執行過程中得到各位的指導與幫助。

一.總體工作計劃概括:

立足基礎工作,深化工作細節,提高綜合素質,加強安全意識,追求工作質量

二.具體工作細節計劃:

1.加強專業知識學習,細化工作內容

①嚴格按照出納崗位職責和公司規定報銷,嚴格審查每筆單據,在資金緊張的情況下,有權分輕重緩急支付各項支出;②管好庫存現金,不得擅自挪用庫存現金,做到日清月結、賬實相符;③根據記賬憑證,逐筆登記現金日記賬、銀行存款日記賬,做到零差錯;④.妥善保管好有關票據、資料、檔案,并歸類整理,按序存放,以備查閱時一目了然;⑤嚴格按照公司規定,按時催繳水電及租金,做好資金周轉工作,并對每筆收支及時匯報。

2.加強安全管理,杜絕安全隱患

安全是企業正常經營的前提和重要保障,安全工作應常抓不懈,作為資金的管理部門,更加應加強安全意識自我培訓,建立風險危機觀,做到在日常工作中細致、謹慎,并對相關規定、制度嚴格保密。

①增強安全防范意識;宣貫公司各項安全管理制度,無論是財務工作上,還是__的日常管理上,都應發揮當家作主的精神,進行安全隱患排查,杜絕隱患發生,做到凡事想在前,有備無患;②保證資金、系統、有價票據等安全;③每日對電源、門鎖、系統開關等進行檢查,消除各類安全隱患;④完善內部控制,不斷查漏補缺(如水電等),對發現的問題及時上報,做到以__的利益出發,開源節流,不斷完善相關制度及流程。

3.加強自我培訓,完善工作方式

如果說管理是一個企業的發動機,那么企業文化則是發動機的潤滑油,是企業的靈魂所在。所以,在不斷的磨練與實踐中,要加強企業管理與文化的融合,實行自我培訓與公司培訓結合的方式,在潛移默化中,讓意識主導行為,形成一個具有核心價值理念、人人當家作主,積極主動,熱情的團隊。并在對外宣傳與交流中,逐步把酒店核心文化、品牌理念推向市場,形成一個對內自我監督管理,對外擴大影響,加強外部聯系溝通的良好循環。

20__我們任重道遠,隨著酒店內部裝修及評三星的重要規劃逐步實施,我將積極主動的配合酒店各個部門的工作,不斷地提高自己,加強與各部門間的溝通與合作,使__的各個方面工作都共上一個臺階。

出納公司員工個人工作計劃(篇2)

20__年下半年公司財務工作計劃(上)在公司領導的支持和幫助下,在其他部門的有效配合下,財務部以企業效益為中心,圍繞部門年度工作目標和重要任務,全體財務人員共同努力,基本按時準確完成會計工作。為了更好地實現對公司業務發展的監督服務,下半年工作計劃安排如下:

針對工作中存在的問題,下半年我們將重點抓好以下幾個方面:

一、積極參與企業管理,做好公司財產物資的清點工作。

隨著公司的發展,財務管理的作用越來越明顯。財務治理涉及到企業治理的方方面面,使其更加符合財務制度,經得起各種審計、稅務部門的財務檢查。

第二,保持學習,從而提高部門員工的業務技能水平和法律意識。

隨著財稅新規的出臺,財務人員需要及時加強專業知識的培訓。尤其是增值稅、企業所得稅、個人所得稅等。,財務部門要多做培訓,多學習,多討論,爭取企業利潤最大化。培養公司財務人員既能做好資金收付工作,又能充分發揮財務管理的作用,增強獨立解決問題的能力。

第三,歡迎國稅檢查的檢查。

7、8月份,國稅審計將按計劃對公司財務工作進行審計。對于敏感問題,我部將進行自查自糾,確保提供數據的合理化,統一口徑,提高會計信息報告的.精細度,確保審計工作的順利進行。

二、完成20__×年預算初稿的編制。

按照集團歷年的要求,下一年度的預算初稿將在10月和11月編制完成。根據公司的運營模式和生產實際,通過對公司各項費用的認真調研和測算,編制初稿。

最后,財務部的工作不是獨立的,離不開各部門的配合。希望在以后的工作中,大家互相支持,互相幫助,發揚兄弟精神,為下半年的完成和企業經營目標的實現做出更大的貢獻!

出納公司員工個人工作計劃(篇3)

1、重新制定和細化本部門的工作職責;把客服、保潔、綠化、后勤制度統一修改為《客服部管理制度》,改進各組的工作流程,做到有制度、有實施、有檢查、有改進,并形成相關記錄;

2、實行區域管家現場辦公制,以方便業主的咨詢、報修、等其它便民業務的快捷受理,不管大事小事,都要做到客戶隨叫隨到,客服熱線確保24小時都處于待機狀態;全面開展定期或不定期的小區巡視檢查工作,并為此制訂詳細的巡查制度、報修程序、及檢查完成跟進工作要求,做到發現問題、及時處理、全程跟進;兩年內將打造出區域內金牌物業管家;

3、客戶報修、投訴的處理和解決是我部日常工作的重要環節,為更好的掌握客戶信息,了解客戶對我處工作的滿意程度,提高工作效率,我部針對每一個客戶的投訴、報修將采用專人接聽電話,處理各類報修及時率達到98%,返修率不高于5%;一對一的上門或電話方式進行回訪,詢問客戶投報人對我處接報后員工的服務態度、解決時間、處理情況;

4、建立檔案管理專柜,將客戶的資料、部門內部各類檢、巡查資料統一放置于檔案柜里,以便于查找,并由專人負責歸檔、借閱。

5、落實月、季、年度公共設施設備的保養及庫房管理工作,做到設施設備有保養、有檢查、有記錄,庫房干凈、整潔、條理清晰、標識準確;

6、加強保潔綠化工作的細節管理,主抓細節問題上的保潔綠化作業問題,落實好考核工作機制,對于保潔綠化員每天所清掃、修剪區域進行多頻次的檢查,從組長到主管,從主管到區域管家分為三級制檢、抽查工作,同時為保潔綠化員每天設立較為準確的時間節點,并按時完成工作;人員管理上實行人性化管理,增加員工的業余生活,不斷提高員工的積極性。

回顧過去的一年,昨日工作情景還歷歷在目,很多人都寫過總結,也許聽到“總結”兩個字,很多人都會想到曾經做過多少工作,可是作為一個客服人員,我覺得更多的時候是要不斷的去總結你的“情緒”,在過去的一年,我們深刻的認識到我們的執行力不足,專業性不強。但我們也明白,這也是我們奮斗的起點,我們將通過吸取教訓,總結經驗,借鑒學習的方法,不斷創新,充分發揮員工的主觀能動作用,為小區提供專業、及時、真誠化的管家式客戶服務;作為客服的我們,服務意識是最關鍵之一,不僅僅要能做到工作時能夠一心一意的為客戶解決問題,安撫客戶的`心情,還要能夠在回過頭的時候,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,如和提高回答客戶效率,如何給客戶提供全面的解決方案,盡快使工作程序化、系統化、條理化。

新的一年即將來到,我決心在崗位上,投入更多的時間,以更大的熱情,完成上級布置的各項工作,不辜負上級領導的期望。從今以后,我要改進我們的工作流程,提高工作效率,減少人員閑置,提高員工素質,將服務理念滲透到每個員工心中,構建和諧的社區服務氛圍。加強員工的崗位培訓,提高其依法履行職責能力;搞好素質教育,組織員工要認真學習法律、規章、相關業務和社區管理知識,開拓工作思路,在實踐中提高綜合知識的運用能力。希望我們的團隊每一個人珍惜在一起的和諧氣氛,創造更多的驚喜和超越,更好地發揮團隊精神,以“住戶無抱怨、服務無缺憾、管理無盲點、工程無隱患”為工作目標,讓我們公司的服務隨著新年悄然而至的腳步百尺竿頭,更進一步,達到新的層次,進入新境界,開創客服部新的篇章。

出納公司員工個人工作計劃(篇4)

我在領導的正確領導下,在和同事們的團結協作和相互幫助中,較好的完成了20__年上半年的各項工作任務,在業務素質和思想政治方面都有了更進一步的提高。現將上崗工作以來取得的成績和存在的不足總結如下:

一.思想政治表現、品德修養及職業道德方面

本人認真遵守內務條令,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,當需要加班完成工作按時加班加點工作,能夠按時完成;,具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。工作中任勞任怨,不計較個人得失,積極參加單位組織的各項政治學習,積極要求上進。

二.工作能力和具體業務方面

我在財務部門的工作崗位是出納。崗位責任是現金的管理和收支,銀行業務辦理及結算,現金及銀行日記帳的登記和財務核對,手寫支票工資及獎金的核對和發放。回顧這一個月的工作,我虛心學習新的專業知識,積極配合同事之間的工作。首先,在領導的幫助下,我更了解了出納崗位的各種制度及日常的工作流程,學到了很多工作中的知識,我更加的熟練了出納工作。同時,充分的認識到在出納這個工作崗位上一定要做到堅持原則,責任重于泰山,要有“工作崗位沒有高低之分,只有分工不同”的`工作意識,這樣才能更好的完成本職工作,體現人生價值。

其次作為出納,我在收付、反映、監督等幾個方面盡到了自己應盡的職責,過去的幾個月工作里在不斷的改善工作方式的同時,順利的完成了如下工作:1.嚴格的執行現金管理和結算制度,定期向主管會計核對現金與賬目,發現金額不符時,做到及時反映,及時處理。2.及時回收單位各項收入,開出收據,及時回收現金存入銀行。3.根據各部門和各人提供的依據,井然有序的完成了職工工資和應發放的經費的發放工作。4.堅持財務手續,嚴格審查,對不符合手續的憑證不予付款。

三.存在的不足與20__年下半年計劃:

回顧檢查自身存在的問題,我在專業領域的學習不夠。我個人的理論基礎,專業知識、工作方法尚存在一定的欠缺。針對以上問題,下半年的努力方向及工作計劃是:

1.加強理論學習,進一步提高工作效率。通過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事,增強分析問題和解決問題的能力。參加會計的再學習,提高自己的專業技能。2嚴格執行現金管理制度,認真掌握庫存限額,按現金收付記賬,憑證辦理收付,金額方面要當面點清,防止工作出現差錯。遵守各項,凡事按程序辦。做到平時工作更認真仔細,作為對發票最后一關審查,一定要堅持原則,即使是已經審核過的發票,如果存在要素不全,內容籠統等發票,堅決不予報銷。

3、做好現金、銀行存款日記賬做到日清月結保證賬證相符賬款相符存取與銀行賬目相符的工作。

4、及時核對銀行存款做到賬款相符管理好相關憑證防止丟失。

5、與部門會計人員密切配合做到相互支持、配合。

6、完成領導臨時交辦的其他工作.

以上是我工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,我的20__下半年年將在充實、喜悅、收獲中度過。在此,祝愿某某酒業如豐收的葡萄一樣碩果累累,下半年蓬勃發展、再創佳績,再次也真誠的感謝幫助過我的部門領導,感謝你們對我工作期間的幫助及指導,才能讓我有了今天的進步和成長。

出納公司員工個人工作計劃(篇5)

凡事預則立,不預則廢。財務出納工作計劃對加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育,有著非常重要的作用。作為公司的財務出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節約每一分成本為己任。為了做到財務工作長計劃,短安排,使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用,特擬訂8月份財務工作計劃。

一、組織財務人員參加上級組織的'各種培訓。

__年財務出納人員工作計劃

組織財務人員參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業務水平。了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規律

按照上級財政部門的要求,總結大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算,并力求切合實際。

三、加強規范資金管理。


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