寫報告也是建立個人工作檔案的一種方式，可以記錄下自己的工作成果和經驗，方便以后參考和應用。好的簡短酒店人員辭職報告大全應該怎么寫？快來看看，小編給大家分享簡短酒店人員辭職報告大全的寫作技巧和示例，供大家參考！
尊敬的領導：
您好!
我是前臺__。因個人原因我決定今天遞交辭職報告，希望領導能夠批準我的辭職申請。我在__公司已經工作三年了，一直以來都從事前臺崗位。曾經公司說過前臺可以有調到其他部門崗位的機會，可是公司一拖再拖，事已至此已經三年了，我已經無法再呆下去了。其實并不是前臺工作不好，只是我想換個崗位，換一種工作崗位。前臺每天面對形形色色的人，我已經有點厭倦這樣子的工作方式，可是公司不能給我調換工作的，我也只能選擇辭職。最后祝愿公司今后發(fā)展越來越好，業(yè)績蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績。
此致
敬禮
辭職人：__
20__年x月x日
尊敬的領導：
您好！自進世博酒店以來，讓我學到了很多知識，在此非常感謝世博酒店對我的細心栽培。非常感謝世博酒店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任，并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作，使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激！由于個人的原因，我不得不向酒店提出申請，并希望能于4月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝！謝謝！
辭職人：__X
X年X月X日
敬重的酒店及部門領導：
首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。
經過幾周的慎重考慮和內心掙扎，我打算上交這封辭職信，和__一起走過四年的風雨路，這份感情不是用言語可以表達的。再次誠心的.感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關心和幫忙，以及同事對我的關懷與支持，當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭，在這個溫室中，我健壯成長，學會了怎么做人做事，固然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。
很快樂我的第一份工作是在“__”我會永久記得，我很愧疚在部門人員緊缺的時候提出離職，誠然，由于個人緣由不得不申請離職，盼原諒。請公司于20__年5月25日前安排好適宜人員接手我的工作并批準我于當日離職為謝。
在剩余的日子我會依舊專心工作，上好最終一個班，站好最終一班崗。并做好離職前的交接工作。
最終祝福__連續(xù)輝煌。
此致
敬禮！
__
20__年__月__日
尊敬的領導：
自20__年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。
希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年x月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。
最后，衷心的說：對不起與謝謝。
祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!
望領導批準我的申請，并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。
此致
敬禮!
申請人：
時間：x年x月x日
敬重的酒店領導：
你好!
特別感謝酒店領導賜予我在這里工作的時機以及在這兩年多時間里給我的幫忙和關心!因三月底需返校進展為期一年的__培訓，今日我在這里提出正式辭職申請。
來到__已兩載有余，正是在這里我步入了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里，有過歡樂，有過收獲，也有過苦澀。酒店新奇的工作環(huán)境以及和諧的”同事關系，能使我在這里安心的工作、快樂的學習，然而隨著時間的推移，一切微妙的變化著，工作上的不成熟感、面對瑣事的郁悶感、生活的壓迫感、將來的彷徨感開頭讓自己焦躁擔心。
記得有人曾這么說過，工作上假如兩年沒有起色就該往自己身上找緣由了。或許這真是對的，固然我也只能這么或許著，由此我開頭了思索，仔細的思索。然而我的'每一次思索，都會讓上帝發(fā)笑，且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己可怕，每次思索的結果連自己都感到驚異——或許腹中所學真的太少，或許自己并不適合這里，并不適合這個工作環(huán)境。還記得11年來的時候一大群，而今屈指，寥寥無幾，或許走有走的緣由，留有留的理由，細想我的原由，還真不知道是什么：或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品嘗過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫忙過我的同事，關懷過我的領導;或許這個地方給我留下過許多夾雜瑣碎苦惱的美妙;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺......
人總是要面對現(xiàn)實的，曾經一連串的問號：自己的興趣是什么，自己喜愛什么，自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號，是到該做點什么的時候了，家人給我爭取的時機是該好好珍惜了，故而確定了辭職的念頭，若執(zhí)著于根本，或為緣由者四：
1.有言道，父母在，不遠游，期或近之，此為其一也;
2.近三載，困守一崗，雖智不逮，未能盡善，然疲乏之心滿矣，竊或離之，亦不行得，然境不合，登大雅難也，余生亦不想混跡于碌碌無為中矣，此為其二;
3.不敢言辭勞累，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表。然至而立不久矣，其崗雖無憂于溫飽，然念及日后，祿俸薄弱，又何希冀于家之擔當，是為其三;
4.混跡現(xiàn)世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此為其四，也為首要矣。
或許只有重新跑入社會去遭受挫折，在不斷打拼中去查找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大始終過得很順心，這曾讓我傲慢，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪入另一無法自拔，或許人真的要學會漸漸長大。
能為酒店效力的日子不多了，我會站好自己最終一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順當過渡，不至于讓酒店工作環(huán)節(jié)受到影響。
在__的這段時間里，受益實多，在此無以復言，唯多作感謝，徒表我心!
此致
敬禮！
__
20__年__月__日
尊敬的領導：
您好！
在貴酒店工作一年中，我學到了非常多知識，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激貴酒店給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。
我經過再三考慮，決定辭職，酒店的`環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護（至少對于業(yè)務風險來說），鑒于我的個性，要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店業(yè)務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望酒店的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
辭職人：__
20__年__月__日
敬重的老板：
您好！首先，特別感謝您這幾年來對我的信任和照顧。對于我的辭職深感愧疚。
這段時間，我仔細回憶了這半年來的工作狀況，覺得來__酒店工作是我的幸運，始終以來我也特別珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關懷和教育讓我感謝不盡。在__酒店工作的半年多時間中，我學到許多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的`改善，感謝老板對我的關懷和培育，對于我此刻的離開我只能表示深深的實習生辭職申請書歉意。特別感謝這份工作賜予了我很好的熬煉時機，但同時，我覺察自己從事這份工作心有余而力缺乏，長時間的工作讓我有點吃不消。故我打算辭職，請您支持。
請您諒解我做出的打算，也盼望您能夠理解我的辭職。我將做到年底完畢后離開酒店，以便完成工作交接。我很圓滿不能為__酒店輝煌的明天奉獻自己的力氣。我只有誠心祝福__酒店的業(yè)績一路飆升！老板及各位同事工作順當！
此致
敬禮！
__
20__年__月__日