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酒店經(jīng)理的離職報告

| 新華0

通過分析報告中的數(shù)據(jù),可以了解哪些方法有效,哪些需要改進,從而為未來的工作提供指導。優(yōu)秀的酒店經(jīng)理的離職報告是什么樣的?下面給大家?guī)砭频杲?jīng)理的離職報告,供大家參考。

酒店經(jīng)理的離職報告篇1

尊敬的__總:尊敬的酒店領(lǐng)導:

首先致以我深深地歉意,懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向酒店提出辭職,辭去酒店經(jīng)理,不能再和酒店的一起發(fā)展!

其實我已經(jīng)很幸福,很幸運能在酒店工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為酒店的發(fā)展添磚加瓦。

離開這個曾經(jīng)是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領(lǐng)導原諒我,批準我的辭職。

此致

敬禮!

酒店經(jīng)理的離職報告篇2

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷你們都能包容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我作為酒店的一名經(jīng)理,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性。

三、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

五、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協(xié)調(diào)。

七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導能夠予以批準!

此致

敬禮!

辭職人:____

20____年__月__日

酒店經(jīng)理的離職報告篇3

尊敬的領(lǐng)導:

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復(fù)我的辭職信。

承蒙你們的關(guān)心和照顧,使我在__酒店__分號度過了__年零__個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經(jīng)理在過去的日子里所給予我無微不至地關(guān)心和幫助。

但是因為個人原因,我不得不選擇辭職。

接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿__酒店顧客盈門,生意興隆。

特此報告,望批復(fù)為盼!

此致

敬禮!

__X

____年__月__日

酒店經(jīng)理的離職報告篇4

尊敬的__總:

您好!

轉(zhuǎn)瞬間來____酒店工作已經(jīng)一年有余。首先感謝公司這一年對我的栽培,感謝各位領(lǐng)導在工作中給予的支持和幫助。感謝您不吝賜教,讓我在這一年職業(yè)生涯中受益匪淺。

早有耳聞,____酒店是____的民營酒店集團之一。里面飽學人士,數(shù)不勝數(shù)。很容幸,當時能夠得到領(lǐng)導賞識,順利聘任康體部經(jīng)理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭后,我已迫不急待與各部門經(jīng)理進行工作交流。并在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領(lǐng)康體部全體人員,在以總經(jīng)理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務(wù)。

這一年,注定是不平凡的一年。____營業(yè)額再次刷新了歷史新高,足浴卻因管理不善而瀕臨歇業(yè)。面對失敗,我是首當其責,有愧于公司和領(lǐng)導對我的信任。但作為職業(yè)經(jīng)理人,理應(yīng)知恥而后勇。在公司領(lǐng)導帶領(lǐng)下,迅速作出戰(zhàn)略調(diào)整,立即著手籌備____養(yǎng)生館,并初步定于____年____月份擇期開業(yè)。

這一年,是充滿自我挑戰(zhàn)的一年。由于工作特殊性,作息時間與正常生物鐘完全相反。365個夜晚,漸感身體嚴重透支。尤為近日,舊傷發(fā)作,背部疼痛難忍。幾經(jīng)思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤公司大略。故在此向__總提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領(lǐng)導批準!

此致

敬禮!

酒店經(jīng)理的離職報告篇5

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職申請。自__年到__國際酒店工作,至今已經(jīng)七年有余。由于您對我的關(guān)心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺,對此我深表感激。

由于我自身經(jīng)驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去酒店經(jīng)理這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續(xù)保留酒店聯(lián)網(wǎng)號碼,如果有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢,我將及時做出答復(fù)。

非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是__國際酒店的一員而感到榮幸。

祝__國際酒店領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

辭職人

    20__年__月__日

酒店經(jīng)理的離職報告篇6

尊敬的酒店領(lǐng)導:

您好!

我是______酒店目前的經(jīng)理______,我很感謝領(lǐng)導對我在工作上能力的認可,讓我擔任酒店經(jīng)理一職,但是如今恐怕是要辜負領(lǐng)導您的認可了,也遺憾自己不能再為酒店繼續(xù)工作了,我現(xiàn)在就是來向領(lǐng)導請求辭職的,還望您批準。

我在酒店任職多年,也是難得的讓領(lǐng)導認可了我的能力,所以當您讓我當______酒店的經(jīng)理的時候,我是特別的開心,心里也是特別的激動。我想著這么多年終于能夠讓職位上升,終于能夠大展身手,努力的為酒店奉獻了。可是理想很美好,現(xiàn)實很殘酷。我之前那么努力都很難升職,其實也是有點道理的。因為就我接手了經(jīng)理的工作后,我才真正體會到歷任經(jīng)理的辛苦。酒店部門眾多,每個部門的事情作為經(jīng)理的我都要去審查,而且每天要處理的工作也很多,最重要的是我是酒店當前的帶頭人,自然是要對外交流的,可是這方面我是不太擅長的。有時候酒店會迎來很尊貴的客人,我得親自去接待,但我著實接待不好,還不如專門的接待員。這些日子的工作讓我心神疲勞,工作多又忙,根本就顧不了那么多。每天部門的事情我差不多都要過目,這讓我怕眼前感覺一片迷茫和黑暗。

近段日子的工作我特別難的堅持住了,可是一想到自己往后還要繼續(xù)在這崗位上忙碌,我就感覺特別的痛苦。我思來想去,還是覺得自己不適合這工作,經(jīng)理也是酒店的領(lǐng)導,我大概就是做不了管理的工作。酒店的工作太多了,我就工作不來,我也感覺自己特失敗,難得有這個機會去任職這么好的工作,卻被自己的不足給敗了,真是難受至極。可我也知道不合適的工作再怎么做,最后也還是會選擇放棄,而我只不過是提前放棄了,其實也是我自己看得明白。我知道自己的能力還是不足以擔當這事業(yè),所以我選擇辭職放過自己。既然做不來,我就讓其他人來做。當然辜負了領(lǐng)導您給的機會和期望,我也感到非常的內(nèi)疚。畢竟您讓我擔當經(jīng)理,就是希望我能把酒店建設(shè)的更好,哪想我沒有管理的天賦,只能放棄了。但是我還會非常感激您,讓我體會到職位高也不是那么好做的,最終看的還是自己的能力。那么我下月就會離職了,這一月還望您盡快找到那個接替工作的人,我也好做交接的工作,盡量的把酒店損失降到最低。

此致

敬禮!

辭職人:______

年____月____日

酒店經(jīng)理的離職報告篇7

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

我是__部的__,現(xiàn)任__經(jīng)理一職。這次向您遞交這封信,是希望向您辭去自己在__的經(jīng)理職位,并在x月x日,離開酒店。

真的很遺憾,向您提出這樣的請求。作為一名員工,更作為一名管理者,在這個時候選擇離開酒店,我明白,這是非常不符責任的行為。作為__的經(jīng)理,我長久以來負責酒店的管理工作。上至酒店的發(fā)展策劃,下至員工工作的狀態(tài),自己在這些年來對酒店的發(fā)展可謂是進心盡力。在成績上,我也不敢說自己有多么的出色。但是這些年來,酒店的成長,確實是有我的一份努力。

可盡管是這樣,我還是不得不遺憾的向您申請離職,深的很抱歉。我明白,我選擇辭職,勢必對下面又是一波影響,手下這么多的員工,這么久以來都是我管理。而在這些年的工作里,我約束了他們,也融入了他們。工作中,我從來都是先律己,再律人。而且自己在生活中也與大家都是好朋友,好同事。我們都互相熟悉,這樣,我才能這樣好的管理好他們。可是,現(xiàn)在看來,自己的離開也一定會給大家?guī)聿槐恪5窃陔x開前我會做好整理,也會做好安撫,希望到時能順利的交接工作。

說起這些員工,我有不禁想起在這些年來的努力,想起我們在每個旺季,每個酒店的活動中,我們一起努力,一起為酒店的發(fā)展做出出色的.貢獻,那一個個日日夜夜,我們一起努力一起過節(jié)的場景,讓我感到無比的留戀。

說實在的,我不愿意離開這里,這里有我太多的朋友,太多的心血,這里有我的青春,有我的奮斗,要我就這樣舍棄,這該如何舍得?但是,在生活中,有些事情是不得不妥協(xié)的,有些東西,也不得不舍棄。希望大家能夠諒解我,能夠明白,我也不愿意離開我們這個大家庭!不愿理,離開這個輝煌的__大酒店!

領(lǐng)導,很抱歉辜負了您的期望,也很抱歉給大家留下這樣的麻煩,在正式的離開工作前,我會好好的收拾自己的爛攤子,希望領(lǐng)導能夠盡快的準備完成,讓我能盡快的準備,盡快的完成工作的交接任務(wù)。

最后,祝愿__酒店能步步高升!大家在今后的工作中,都能成為出色的酒店員工!你們一定能更加出色!

此致

敬禮!

辭職申請人:__20__年x月x日

酒店經(jīng)理的離職報告篇8

尊敬的領(lǐng)導:

很抱歉給你寫這份辭職報告。在酒店工作了九個月,雖然時間很短,但對這里有一種特別親切的感覺,腦海里留下了美好的印象。在與每一位員工相處的過程中,我可以從他們那里學到很多有利于酒店管理的知識;為此,我非常感謝領(lǐng)導提供的工作平臺和晉升機會;感謝領(lǐng)導在工作中的指導和生活中的細致關(guān)懷。雖然工作時間很短,但對我的生活很有意義。這是一種激勵、鞭策和鍛煉。九個月的管理經(jīng)驗使我逐漸了解如何成為一名合格的酒店中層經(jīng)理,如何處理與同事復(fù)雜的人際關(guān)系,理解和寬容。

同時,它也讓我發(fā)現(xiàn)或懷疑我的個性是否不適合酒店管理;第二,我覺得自己離勝任酒店副總經(jīng)理的要求有很大差距;第三,我缺乏太多的酒店管理專業(yè)知識;第四,我意識到,做好三家酒店管理不能通過點將軍和暫時的熱情來把握日常酒店管理,關(guān)鍵是要靠系統(tǒng)的專業(yè)人才腳踏實地;第五,我目前的工作壓力越來越大。以上幾點是我提交辭職的主要因素。同時,由于孩子們在學習,家庭的`經(jīng)濟壓力也在飆升,這也是一個非常現(xiàn)實的問題。以上幾點是我提交辭職的主要因素。同時,由于孩子們在學習,家庭的經(jīng)濟壓力也在飆升,這也是一個非常現(xiàn)實的問題。最后,考慮到酒店未來的發(fā)展和100多名員工的生存,我不想因為我的因素而阻礙酒店管理的完善。經(jīng)過深思熟慮,我做出了這個選擇。事實上,當我寫這封信時,我心中的波瀾已經(jīng)很久沒有平靜了,因為當我來的時候,這是一個長期的計劃。

借此機會感謝以劉經(jīng)理為首的酒店管理層和全體同事。他們以身作則,不怕得罪人的工作精神感染了我,讓我學到了很多關(guān)于酒店管理的知識和經(jīng)驗;是他們讓我找到了工作的幸福和友誼的溫暖;是他們對我工作中缺點的理解和寬容。

如果我有機會,我會回來的。我相信在我離開這個階段的時候,我會認真學習酒店管理知識,掌握一套完整的系統(tǒng)現(xiàn)代管理模式,然后與大家共同努力,共同進步,實現(xiàn)益陽之鄉(xiāng)酒店創(chuàng)始人和全體員工的夢想。

最后,衷心祝愿宿遷房地產(chǎn)開發(fā)有限公司蓬勃發(fā)展!益陽之鄉(xiāng)酒店生意興隆,蒸蒸日上!同時,它還為熱愛酒店和勤奮的同事提供了一個酒店管理學習網(wǎng)站——東方邁博客。因為在這段時間里,我業(yè)精英撰寫的管理和博客營銷案例,以及一線員工的個人感受,這讓我受益匪淺。

請領(lǐng)導批準,謝謝!工作中有缺點,希望領(lǐng)導見諒!

此致

敬禮!

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