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領導干部講話稿三分鐘

| 詩詩20

領導干部講話稿三分鐘1

同志們:

今天,我們在這里召開_x會議,主要任務是認真學習貫徹_x會議精神,全面動員部署我市開展_x工作。剛才,某某同志,以及某某同志的講話,講得很好,非常深刻,希望大家深刻領會、認真落實,全力推動_x工作深入開展,努力開創_x工作新局面。

下面,圍繞_x工作,我再講幾點意見:

一、提高認識,充分領會_x工作的重要性

當前,_x工作在我市已經開創了很好的局面,獲得了不小的成績。同時,也要清醒的看到,_x工作在_x方面還有進一步提升的空間,_x工作還需要從深度和廣度上進一步推進。各級領導要站在全局和戰略高度,充分認識開展_x工作的重要意義,切實把思想和行動統一到市委的部署要求上來,進一步增強責任感和使命感,努力形成上下“各負其責、齊抓共管”的良好局面,更加自覺主動地做好_x工作。

二、加強落實,確保各項工作任務落到實處

要加強領導,明確責任,認真對照相關要求,把目標任務分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人,真正做到以責任促落實,以責任促成效,形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。目前,有個別同志、個別部門,存在一些很不好的現象,即熱衷于搞形式主義,以會議落實會議,用文件傳達文件。當然,適當的會議、文件是必要的,但光講空話、打官腔,是遠遠不夠的,只有扎扎實實推動_x工作的深入開展,抓出實效,抓出成績,才能確保圓滿完成今年的目標任務。

三、完善制度,建立健全_x工作的長效機制

要以制度化建設為抓手,建立完善_x工作的長效工作機制和活動運行機制,以科學管用的制度保障_x工作常態化發展。要注重集思廣益,科學周密地制定_x工作的相關制度,要做到相互銜接、系統配套,形成有機整體,增強制度的系統性;既重視研究制定實體性制度,又注重研究制定程序性制度,增強制度的可操作性。要堅持抓落實原則,處理好建立和執行的關系。再好的制度規定,不執行,只能是“說在嘴上、寫在紙上、貼在墻上”的東西。要把制度的執行作為長效機制建設的重要內容,在建立制度的同時,同步制定切實可行的實施辦法,保證制度的落實,并長期發揮作用。

四、加強宣傳,營造關系支持_x工作的濃厚氛圍

要緊緊圍繞_x目標,進一步深化鞏固_x工作的大好局面,要整合各方力量,對_x工作進行全過程、全方位、多層次的深入宣傳,重點宣傳_x工作的重要意義和工作目標,市委關于_x工作的總體部署和重要舉措,全市_x工作的新成績和新亮點,不斷提高廣大市民對_x工作的知曉率、滿意率和支持率,努力營造濃厚氛圍,為_x工作提供強大的思想保證和輿論支持。

同志們,_x工作事關全市工作大局,是我們責無旁貸的重要使命。希望大家按照既定的目標和確定的措施,一件件抓細化、一項項抓落實,努力為開創_x工作的新局面做出應有貢獻。

謝謝各位。

領導干部講話稿三分鐘2

領導講話所表達的意圖是需要有關組織、個人去遵循、執行、辦理的,可以說沒有商量的余地。所以,領導講話要做到簡潔精煉,質樸自然,富于美感。

簡潔精煉,就是指講話要多肯定、少模糊,多要求、少議論,說一不二,樹立起新政權威嚴公正、取信于民的形象,可謂擲地有聲,令人不敢不從。講話之前,一定要明確就什么問題而講,為了解決什么問題而講,解決這一問題有什么要求等。確定了主題,就要圍繞主題選材,與主題無關的詞匯、語句,即使再優美、再精彩,也要堅決舍棄,一些常識性或即時性的意思大家都懂,就沒必要在講話中重復。如果講一些似是而非、可有可無和漫無邊際、人家已講了若干遍的陳言套話,除了令人生厭外,還會窒息人們的思想,與時代主題格格不入,對推進工作也是極為不利。

質樸、自然,就是盡量使用大眾化語言,不用冷僻字。老一輩革命家歷來提倡寫文章、作報告要通俗易懂,使用"群眾喜聞樂見的語言"。他們講話的語言親切自然,生動活潑,樸實無華,說理清晰,能給人留下深刻的印象。

富于美感。就是要恰當地運用修辭手法,使講話語言富有感染力,近年來,中央領導人在一些公開、重大、正式場合中的講話,就很注意用典引故,使講話具有很強的感染力和時代感。講話中用排比、對仗等修辭手法,可使要說明的思想內容更豐富,邏輯更嚴密,層次更清晰,氣勢更恢宏,說理更充分有力;運用三字句、四字句、五字句、六字句等短句,可使語言更富有節奏和韻律,聽來抑揚頓挫,鏗鏘有力,整潔優美,易于傳頌。

領導干部講話稿三分鐘3

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

很榮幸自己在這次的競聘之中能擔任我們酒店餐飲部的經理,這也是同事們給予的一個支持,領導給到的認可,才讓我能在這次的競選之中取得成功,我也是特別感謝,而到了這個位置,我個人也是要努力的去做好,去帶領大家去把我們餐飲部搞好。

首先,我也是要把我個人之前做餐飲的一些經驗傳授給大家,一個部門想要搞好,是需要大家一起來努力的,而每個人都是進步一些,那么我們的部門就會變得更加的優秀,作為一名在酒店工作了多年的老人,其實我也是有著很豐富的經驗,而這之前我也是有傳授給一些新的同事,但是也是由于忙于工作,沒有那么多的去和大家聊這方面,去分享這一塊,而今作為經理,事情更多了,但是我也是需要大家的幫助去一起做好,大家都努力,那么工作也是會更加的有效率,做的更好一些,而做好管理,做好培訓也是我必須要做的工作。在此我也是相信,我們都進步了,那么服務自然也是會做的更好,來讓客戶更喜歡我們的餐飲美食,愿意來我們餐廳就餐。

在管理方面,我也是個新人,可能做的方面會比較的粗糙,但是我也是會去了解部門的每一個同事,去解決你們的難題,去積極的向領導學習,做好管理,部門的管理方面我也是會制定一些要求,去得到認可,大家的同意之后去執行,去更好的為部門做好工作,這些也是需要大家多出一些意見,共同的來把部門給做好的。一些方面我也是會向同事們去學習而不是自己覺得怎么樣就如何,而是多聽大家的想法,畢竟管理的規則出來其實最主要的目的還是為了讓大家都有進步,部門更好,而不是要來限制大家的。在基層我工作了那么久,我也是清楚很多部門的事情,一些好的我會繼續的保持,一些不好或者需要優化的也是和大家一起去探討做好。

而今作為經理,雖然我是一名管理,但是我會放低自己的位置,我更加的清楚,一個部門不是管出來的,而是大家一起做出來的,一個好的經理更是和大家齊心協力為了部門,為了酒店,去為客戶做好服務的,我也是相信我能做好,也是希望領導支持,同事們都是愿意一起來配合我去做好的,我也是會努力盡我所能。謝謝!

領導干部講話稿三分鐘4

同志們:

我們即將觀看的《驕縱的代價》《墜落的保護傘》兩部專題警示教育片,都是發生在我們身邊的人,我們身邊的事。在全市警示教育大會上,我看了之后也是深受震撼,朱立輝、魯瑞森兩人置黨紀國法于不顧,把紀律規矩當擺設,視各級各方面監督為兒戲,我行我素,踩“底線”、越“紅線”、碰“高壓線”,最終身敗名裂,這既是咎由自取,又令人痛心、發人深思。全局廣大黨員干部特別是領導干部,一定要從這些案例中吸取教訓、深刻反思,見微知著、防微杜漸,倍加珍惜政治生命、工作崗位和幸福家庭,兢兢業業做事、干干凈凈做人。下面,我提幾點要求。

一是要堅定理想信念,筑牢思想防線。大家要認真觀看影片,要邊觀看,邊思考,對照自身去查找問題,分析問題,切實起到教育警醒的作用。要堅定信念,認真分析朱立輝、魯瑞森等人的違紀違法案件,可以清楚發現,他們的蛻變都是從理想信念發生動搖、道德觀念出現偏差開始的。理想信念的動搖是最危險的動搖,思想道德的滑坡是最致命的滑坡。一個領導干部如果喪失了理想信念,放松了思想道德建設,就必然會私欲膨脹,置黨紀國法于不顧,身不由己地跌入腐敗的深淵。因此,我們黨員干部特別是領導干部,就必須加強理論學習,提高黨性修養,堅定正確的政治方向,保持共產黨員的浩然正氣,培養健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,正確對待是非榮辱,老老實實做人,干干凈凈干事。

二是保持清醒頭腦,做到警鐘長鳴。一個人走上領導干部崗位,有組織上的長期培養,有個人付出的艱辛努力,有家庭給予的大力支持,這個過程并不容易。但是毀掉一個干部卻很容易,只是一瞬間的事。領導干部違紀違法被查處,不僅是個人的悲哀、家庭的痛苦,也是組織的損失,這是大家都不愿意看到的。我們要倍加珍惜組織對自己的信任,倍加珍惜為人民干事業的機會,倍加珍惜自己的家庭和前程,恪守做人的基本準則,面對充滿誘惑的環境,堅持防微杜漸,穩得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、守得住底線,在心理上排斥腐敗,在行動上遠離腐敗。

三是自覺接受監督,做人公道正派。“權力導致腐敗,絕對的權力必然導致腐敗。”我們在座的都是科級以上領導干部,多多少少都掌握著一定的權利,求情辦事的人多,誘惑和陷阱多,腐敗的危險系數也高。只有堅持原則、秉公辦事,主動接受各個方面的監督,才能做到拒腐蝕、永不沾,做表率、讓人服。我們的工作要減少失誤,就要主動歡迎監督;要遠離腐敗,就要虛心接受監督,把各個方面對自己的監督作為一種警戒,一面鏡子,經常想一想、照一照,自覺反省自己的缺點,及時改進自己的不足,使自己的工作道路始終沿著正確的軌道向前延伸,做一個讓黨放心、讓人民滿意、讓社會稱贊的好干部。

四是堅持廉潔自律,帶頭執行制度。在“他律”之外,做到廉潔自律是黨和人民對領導干部的基本要求。領導干部一旦失去了自律意識,距離走向腐敗就不遠了。堅持廉潔自律,必須嚴格要求自己,自覺做到在外與在家一個樣,八小時內與八小時外一個樣,有人監督與無人監督一個樣;堅持廉潔自律,必須嚴格遵守各項規定。每一名領導干部都要認真學習領會《中國共產黨紀律處分條例》《廉政準則》,對什么事不能做、什么場所不能進心中有數。既要堅持率先垂范,帶頭執行各項制度,規范自己的從政行為,自覺做制度的執行者,又要按照黨風廉政建設責任制的要求,對自己分管單位的干部嚴格教育、嚴格管理,做制度的推動者。

同志們,當前我們城市管理局正處于機構改革的關鍵時期,我們比以往任何時候都更加需要風清氣正、心齊力聚的發展環境,更加需要勤政廉政、激情創業的干部隊伍。今天在座的各位,都肩負著推動城市管理發展、跨越趕超的重要責任。希望大家以此次會議為契機,以更加堅決的態度、更加有力的舉措、更加扎實的工作,全力推進反腐倡廉建設,永葆清廉本色,展示良好形象,為城市管理事業發展提供堅實有力的政治保障。

春節即將到來,在這里我提前給大家拜個早年,祝大家身體健康、闔家歡樂、萬事如意!

領導干部講話稿三分鐘5

丁簾卷雨饒春意,卯酒盈杯祝豐年。20_年的繽紛畫卷即將在我們眼前展開,值此辭舊迎新之際,我們謹代表校黨委、校行政向兢兢業業、樂于奉獻、勇于開拓的全體教職員工,向曾經為我校建設和發展做出貢獻的離退休老同志們,向朝氣蓬勃、勤奮學習、銳意進取的同學們致以最誠摯的問候和新年的祝福!向長期以來關心、支持我校事業發展的社會各界人士表示最衷心的感謝!

舊歲已展千重錦,新年再進百尺桿。老師們、同學們、同志們,新的一年承載著新的夢想,新的一年孕育著新的希望,新的一年鞭策曉莊人續寫新的輝煌!讓我們攜起手、肩并肩,勇往直前,共同開創美好的明天。

最后,恭祝大家新年進步,身體健康,合家幸福!

同志們,新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想!新的起點蘊含新的希望,新的征途賦予我們新的使命。輝煌的20_年已離我們而去,燦爛的20_年已呈現在我們面前。我相信,有全體稠商人的努力與拼搏,我們的步伐一定可以邁得更加堅實,我們的目標一定可以爭取早日實現,我們的事業一定可以創得更加美好!

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