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新年高管致辭模板

| 吉智0

新年高管致辭模板篇1

大明的各位合作伙伴:

在這__年新年第一天,我祝福大家在兔年家庭幸福、事事順利、心想事成!

__年4月1日,大明置業有限公司營業執照從工商局的打印機很平凡的出爐,8個月來,我們欣喜的發現,在一群充滿夢想的大明人的努力下,我們取的了驕人的業績。抽取部分業績的羅列,將成為大明發展的大事記:

1、公司籌備期間,和胡冬梅參股購置了__平米的大明寫字樓;

2、公司籌備期間洽談成功第一筆交易是:收購了星月城小高層28套房產(3000平米),目前每平米已經產生1400元利潤空間,預計至今年五一,單位面積利潤再增500元;

3、5月6日,成立宿遷大明房產經濟信息服務有限公司,不到7個月的時間,在本城區拓展直營7個、加盟店9個,業務總量不斷攀升,人均產值月月刷新;我們在這個行業還很幼稚,但在本土我們已經成為行業前三(在市區,任何兩家公司的門店總和都超不過我們門店的總數),我們需要不斷地向前面的老大哥虛心學習,在業務精通上,我們絲毫不敢驕傲。但我們的決心已定,要在總公司周歲生日的時候,將本土模式整體向外城市輸出,作為子公司向總公司的獻禮;

4、5月7日,成立宿遷大明企業管理顧問有限公司

a 、7月,協助東風雪鐵龍4s店完成資本運作方案,5個月來,宿遷大地上新增了300余量東風雪鐵龍靚麗的身姿;

b 、8月,和民豐銀行簽署合同,促成上海科翰精英培訓學院邀請郎咸平教授宿遷學院激情演講;

短短8個月,也就240天,值得驕傲的成績的取得,是大家辛勤汗水的結晶、是敬業的回報、是智慧的驗證;這些充分說明了大明是個值得全力以赴追隨的團隊。今天,我以大明為自豪,明天,大明以我為驕傲!

在新的一年里,我將和大家認真做好兩個業務:

1、做好大明房貸部,將大明房產運作模式向外城市整體輸出,以3個中等城市市場的業績向__年新年獻禮;

2、公司成立車貸部,拓寬汽車消費貸款;

房貸部和車貸部業務的積累,為__年籌備大明村鎮合作銀行奠定客戶群體。

我們沒有時間去承諾我們該做的如何如何,我們以結果為導向,將態度融入到工作的每個細小過程,以更給力的業績去回報自己和家人!

我深知,目標的完成需要大家更加倍的努力。

最后祝福所有關心我們的朋友和我們的伙伴,愿大家在新的一年里進步、健康!

新年高管致辭模板篇2

各位同事:

凱歌高奏辭舊歲,豪情滿懷迎新年。隨著新年的到來,我們送走了碩果累累的20__年,迎來了充滿希望的20__年。值此新年之際,我謹代表公司領導向全體同事及奮戰在施工一線的各位同事致敬!向默默支持阿克蘇城鄉建設發展集團有限公司的員工家屬致以誠摯的感謝!

舊歲已展千重錦。20__年,公司上下,齊心協力,完成了市委政府下達融資、建設等各項工作任務,市人民醫院遷建項目工程的主體及附屬工程、安置房(三)項目的順利竣工,展現了我們城投人誠實守信、不怕艱難險阻、團結奮進的企業精神。

新年更進百尺竿。20__年,我們站在了發展的新起點,新的機遇為我們每個城投人實現夢想的提供了新的舞臺,在此之際,相信在各位同事們的共同努力下,城投公司將展現出更加美好的發展前景,祝愿大家在20__年里,心想事成,工作順利,闔家歡樂!謝謝大家!

新年高管致辭模板篇3

__公司的全體員工們:

回顧已經過去的20__年,在公司全體員工的辛勤努力與無私奉獻下,__公司在20__年保持著健康、穩步、持續上升的發展勢頭。在此,我僅代表公司董事會向全體員工致以誠摯的感謝,感謝你們在這一年來的辛苦工作,并對大家致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意。祝你們在新春佳節,吉祥如意、心想事成。

20__年,是__公司成立的第15年,20__年將是__公司發展的新篇章。公司將啟用規模化新廠房、引進現代化設備、通過iso9001體系認證、增強新品開發實力、借鑒推行成功企業的管理成果等等,從而將較好地提升公司的競爭力,為公司在20__年的發展夯實了基礎。使我們在新的一年里,充分展現出__公司員工的創業精神和拼搏作風,實現大家與公司的和諧進步!

20__年,公司將進一步深入體制改革,推進多元化產品經營,尋求更大的發展空間。同時,公司將把人才戰略放到更加重要的位置,努力引進更多的技術人才并將為之提供更為廣闊的發展舞臺。展望20__年的奮斗目標與發展藍圖,我們堅信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通過全體員工的共同努力,__公司一定能實現新的飛躍、新的輝煌!

親愛的員工們,__公司的不斷成長得益于諸位長期以來的奉獻與支持。站在新的起點上,我們攜手20__年,凝聚我們共同力量以謀劃公司的發展,團結一致開創新的輝煌。最后,再次祝福大家春節愉快、身體健康、合家歡樂、吉祥如意。

新年高管致辭模板篇4

各位同事:大家下午好!

首先我代表公司向辛勤工作在各個崗位的全體員工致以親切的慰問,大家辛苦了!在這新春佳節來臨之際,借此機會我給大家拜個早年,向全體員工致以新年最誠摯的的祝福!祝大家新年快樂!

從金巴斯西餐廳開業到今天,一路走過來,我們在這一年里完成了籌備、開業等各項工作。同時,也經歷了嚴寒酷暑、商區營運不暢等不利條件,但大家最終以高度的責任心和出色的工作能力實現了公司正常運營,業績逐步提升,略有盈利的.好成績。在這里我們要感謝管理層的王店長,辦公室彭媛,石廚師長,外場領班李歡。你們是大家的核心,西餐廳的靈魂、員工的標桿,是公司與員工溝通的橋梁。公司發展到現在絕對離不開你們的努力和汗水。謝謝你們!請大家再次給予掌聲感謝她(他)們!

作為一家剛起步的餐飲公司能夠取得這樣的成績的確實屬不易,尤其是服務性行業,人員流動性頻繁,留住人才相當難,但是,我不這樣認為。我想,這不僅得益于公司良好的待遇、寬松的工作環境和廣闊的個人提升空間,更得益于我們幾位骨干人員的才干、盡心盡力的工作態度和對公司的忠誠度及凝聚力。在這里我們還要感謝劉歡、吳蔚、呂紅梅、顧金菊、涂琴、官乙以及工作在一線的全體員工們。是你們讓金巴斯這個品牌得到了廣大消費者的認可和贊譽。可以說你們對公司營業額的貢獻是最大的,餐廳業績的90%是由你們創造的。你們的一言一行、一舉一動都展現的是我們金巴斯西餐廳的形象。你們的服務好了,餐廳才能留住顧客;你們對客人引導消費力強了,公司的營業額才能穩步上升;你們的后勤保障跟上來了,我們的餐品質量才能更有保證;你們執行力強了,公司才更顯得具有專業水準。你們是公司的生力軍!讓我們以最熱烈的掌聲向他們表示感謝!

大浪淘沙,淘去的是流沙,留下來的才是中流砥柱。自古以來就是“優勝劣汰,能者生存”。俗話說的好:“會笑不代表贏,只有笑到最后的人才是真正的勝利者”。謝謝你們在公司最困難的時候能夠同甘共苦、不離不棄,更感謝你們在這一年里陪伴著公司一起成長。你們的付出公司都看在眼里,同時也記在功勞簿上。

大家要對公司今后的發展充滿信心。雖然你們都很年輕,缺少經驗,但事實證明,你們的努力獲得了成績,是值得信任的。我們公司為有你們這樣的好員工感到自豪。

在未來的一年里,我們公司要進一步完善企業管理、加強運營管理等各方面的建設工作,努力提高公司業績,抓好成本控制等方面的環節工作,實現利潤穩步增長,爭取最大限度的改善工作環境和公司福利,不斷提高員工收入,使我們的企業逐步地發展壯大。請各位相信,我們做為投資人會和你們一起,盡全力去實現一個又一個的目標,讓金巴斯西餐廳在我們江夏區成為西餐行業的標桿,我們不光要開一家分店、二家分店,我們的目標是要打造一只進軍武漢,輻射中部地區的餐飲行業艦隊。屆時我們將需要吸納更多的人才,管理流程更加規范化,你們中間的人將有更多更大的提升空間去施展自己的才能。…….物盡其才、人盡其用,在這里希望在座的每一位珍惜這個時代提供給我們的機會、珍惜這個行業蓬勃發展的動力、珍惜我們企業一年來打下的良好基礎和為大家提供學習進步的發展平臺。用我們勤勞的雙手和睿利的智慧,在20__年里為企業創造更多的財富。為個人、為家庭提高生活質量,分享屬于我們自己幸福、美好的新生活!

在此,我向一直默默支持你們工作的親人、家屬致以親切的問候和誠摯的祝福。祝他們生活美滿!幸福安康

再次祝愿大家新春愉快,闔家歡樂、家庭幸福、豬年開心!

謝謝大家。

新年高管致辭模板篇5

各位領導、同志們:

大家好!

值此新春佳節到來之際,我代表建材公司全體干職給大家拜個早年,祝大家新年愉快!身體健康!工作順利!合家幸福!心想事成!萬事如意!

在新年禮炮即將鳴響之際,回顧20__年,建材公司在集團公司的正確領導

下,圍繞全年目標,依靠廣大干職團結一致,抓住水泥銷售行情有利機遇,最大限度的降低了國家對建筑行業進行宏觀調控所受不利因素的影響,全年生產水泥29。4萬噸,銷售水泥30。15萬噸,實現工業總產值6636萬元,工業增加值1317萬元,銷售收入6849萬元,利稅691萬元,其中利潤252萬元。

嶄新的20__年已經到來,建材行業仍然處于低谷,水泥市場疲軟仍在繼續,為此我們將在集團公司的領導和部署下,圍繞20__年度的承包指標,與公司干職精誠合作,采取有效措施,擺脫困境,為建材公司及整個集團公司的發展做出我們新的更大的貢獻。在新的一年里我們將做到:

㈠、嚴格要求自己,端正作風,廉潔奉公,不牟私利,以公司為家,一心撲在事業上。深化公司內部改革,解放思想,開拓經營,掌握政策,搞活搞好公司。

㈡、堅決執行承包經營的各項有關規定,按照堅持改革抓管理,減員增效求發展,量化考核夯基礎,創新創業求突破的治廠方針,完成或超額完成水泥總產25萬噸,石粉5萬噸,全年實現銷售7060萬元,利稅660萬元,其中利潤260萬元、稅收400萬元的承包指標。具體做到“減、超、算、嚴、質”五個字:

①、改革機構和人員的設置,實行一個“減”字,減員增效,精簡機構,提高機構運行質量,降低生產成本,提高工作效率。按照“競爭上崗、減員增效、任人為賢”的原則,堅決對擺資格、賣牌子、富余的,有損公司形象的人員進行調整;按照責、權、利相結合的原則,明確責、職、利,不斷調強調優管理層,并賦予各級管理者一定的權力,真正達到“用權制度化、工作程序化、決策民主化、管理規范化”,平穩的形成一個高效率、快節奏的戰斗團體。

②、突出營銷管理,立足一個“超”字,確保平銷,力爭超銷。緊緊抓住營銷這個龍頭,采取以客戶為上帝、以質量為保證、以價格為杠桿、以市場為依據,以及寧讓利不讓市場等靈活多變的經營戰略。我公司05年的經營理念是:充分占領本市及周邊地區市場份額,達到總用量大于70以上,重點工程大于90以上,不斷穩定和提高蘇南、上海市場用量,以降低固定成本和免稅為目的。

③、推行目標成本管理,做好一個“算”字,處處精打細算,加強費用控制,降低生產費用和非生產性支出,不斷壓降二項資金。依據國家行業標準,根據承包任務目標,合理調整供銷、機、電、化、動力、生產等各部門的考核指標并簽訂承包合同,實現公司產、供、銷、人、財、物的協調統一,在成本、質量、時效、對接市場等各方面更合理,更加增強企業競爭力,真正算出效益。

④、強化安全管理、突出一個“嚴”字,時時嚴格把關,不斷建立健全安全生產監督管理規章制度,不斷增強員工自我保護意識,不斷消除隱患,防范于未然,做到安全生產無事故。

⑤、水泥產品始終堅持一個“質”字,以質量求生存,以質量爭市場。對外抓進廠原料的質量、數量關,確保進廠原料的合格率,力爭生產過程有所升溢;對內抓好質量成本消耗,在保證質量的前提下,摻足摻均混合材,確保出廠水泥質量達雙百,努力把“山海”這塊牌子打得更響,擦得更亮。

㈢、不斷提高員工待遇,力爭比上年增加15左右,確保管理人員及員工的承包風險金、工作質量保證金的同期貸款利益的實現,力爭年終分紅。

領導、同志們:希望與困難同在,挑戰與機遇并存。20__年工作目標任務艱巨、任重而道遠,我們將緊密地團結在一起,搶抓機遇、奮力拼搏、精心策劃、克服困難,負重奮進,以千帆競發、百舸爭流的雄心和姿態,為全公司的發展而努力奮斗!

謝謝大家!


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