中共中央組織部、中共中央宣傳部聯合開展了“最美公務員”評選。“最美公務員”先進事跡發布儀式將于12月6日晚在中央電視臺播出。下面是由小編帶來的有關最美公務員先進事跡心得體會5篇，以方便大家借鑒學習。
為培育和樹立公務員先進典型，展示新時代公務員隊伍精神風貌，中央組織部、中央宣傳部以“牢記初心使命，踐行‘兩個維護’，勇于擔當作為，服務人民群眾”為主題，聯合開展“最美公務員”學習宣傳活動。近日，中央組織部辦公廳印發通知，部署開展“最美公務員”人選推薦工作。
“最美公務員”對于每一個黨員干部而言，這是一種榮譽，也是一種認可，更是一種激勵。開展“最美公務員”人選推薦工作，是組織部門獎勵先進，激勵后勁的一種有效的方式，希望能夠構建一種“人人爭當先進”的良好氛圍，也樹立了“能者上”的時代風向標。“最美公務員”是對黨員干部精神上的一種鼓勵，幫助更多的黨員干部找到自己前行的目標，找準自己努力的方向，才能夠激蕩干部隊伍爭先創優的良好風氣。
黨員干部要對標“最美”，查找自身不足。“知不足而后勇”。黨員干部要知道自己的不足，才能夠不斷彌補，讓短板弱項成為自己的強項，這就需要黨員干部主動對標“最美公務員”的要求，才能夠按照清單一一對照自己，更好地發現自己的不足，在哪些地方還比較薄弱，才能夠找準自己努力的方向，讓黨員干部的知識不斷提升，能力不斷提高，加快成長的速度，向著“最美公務員”出發。
黨員干部要學習“最美”，不斷提高自身。崇尚先進才會產生先進。面對這些推選出來的“最美公務員”，我們要常懷崇敬之心，能夠被選出來的每一個人都是各自崗位上的佼佼者，都是用他們的辛勤汗水和智慧換來的成績，對于這些黨員干部我們要尊重。也需要認真地去讀他們的先進事跡，在他們的身上發現更多的“閃光點”，去學習“最美公務員”身上的優點，才能讓黨員干部更好地進步。
黨員干部要爭當“最美”，永葆奮進之心。拿破侖說：“不想當將軍的士兵不是好士兵”。黨員干部要埋頭苦干，更需要有進取精神，要有崇高的理想，也要有主動追求榮譽的態度，才能夠為黨員干部注入更多的動力，增強他們的底氣，讓他們能夠保持一往無前的拼搏奮斗精神。黨員干部要敢于擔當、能打硬仗，在疫情防控、脫貧攻堅、防汛救災一線能扛重活，立足自己的崗位，擼起袖子加油干，才能夠在平凡的崗位上，把每一件事情做到最好，書寫不平凡的奮斗故事。
為培育和樹立公務員先進典型，展示新時代公務員隊伍精神風貌，中央組織部、中央宣傳部聯合開展“最美公務員”學習宣傳活動。近日，中央組織部辦公廳印發通知，部署開展“最美公務員”人選推薦工作。通知明確，推薦“最美公務員”要面向基層、面向一線，重點推薦在重大工作一線扛重活、打硬仗，敢擔當、善作為，新涌現出來的公務員先進典型。也就是說，“最美公務員”將是我們身邊的可愛可敬、可親可感的榜樣典型，讓人對評選結果更增添了一份期待。
任何職業中的“最美”，都是一面旗幟、一把標尺。公務員代表著黨和政府的形象，其言行在黨員群眾中具有廣泛示范效應和引導作用。開展“最美公務員”學習宣傳活動，就是樹立標桿、樹立旗幟、樹立楷模，激勵廣大公務員常懷公心、慎用公權、捍衛公信、嚴守公德，必將在黨員群眾中匯聚起學習“最美”、爭當“最美”的強大正能量，奏響最美的“時代和聲”。
明確“最美標準”――找準“最美身影”。“最美”之美，美在哪里?對于公務員來說，只有真正美在信仰堅定黨性強、美在政治忠誠靠得住、美在恪盡職守作風實、美在清正廉潔品行正、美在群眾滿意呼聲高，才能符合“最美”的標準。對此，在“最美公務員”人選推薦工作中，要綜合政治素質、業務水平、工作實績、群眾口碑等因素，對推薦對象干了什么、干成了什么、一貫表現如何、大家評價如何等情況，有一本“明細賬”，對做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務中的實際表現、具體事例記錄在案，深入分析研判，做到全方位了解。在程序上，把堅持黨組織領導把關和充分發揚民主結合起來，在充分征求紀檢監察機關和有關部門意見的基礎上，堅持公開、公平、公正和群眾公認，層層搞好醞釀推薦，確保入選者事跡最突出、貢獻最顯著、群眾最認可。
挖掘“最美事跡”――講好“最美故事”。“最美公務員”不僅是本人干得好，更需要黨組織講得好、宣傳得好。當前，仍有個別人認為公務員過的是“一杯茶、一張報紙，一坐一整天”的日子，由于本次評選出的“最美公務員”更多的是來自基層一線，以群眾身邊的真人真事為主，他們的最美故事更具有說服力。有規模有聲勢的宣傳，可以有效達到強信心、聚民心、暖人心、筑同心的效果。一方面，要對“最美公務員”的先進事跡和崇高精神進行深入挖掘，精準捕捉到“閃光點”，力爭做到“真實、準確、生動、鮮活”。另一方面，綜合開展立體式宣傳，做到報刊有文、電視有影、廣播有聲、網絡有言，讓“最美公務員”事跡家喻戶曉、人人皆知，讓廣大人民群眾真正感受到公務員服務于人民，服務于社會,服務于國家的積極熱情。
近日，中央組織部、中央宣傳部在各地區和有關部門推薦的基礎上提出了 33 名“最美公務員”人選，并將人選予以公示。這不僅僅是對 33 名最美公務員的最好褒獎，更將激勵廣大黨員干部以榜樣為鏡、向標桿看齊，以最美公務員為標尺，用實際行動努力爭當新時代“最美公務員”。
對標“最美信仰”，爭當“對黨忠誠”的最美公務員。居之無倦，行之以忠。最美公務員，美在堅定的信仰。他們來自脫貧攻堅、疫情防控、防汛減災等重要崗位和基層一線，無論條件多么艱苦、任務多么艱巨，始終以堅如磐石的為黨為民的忠誠，聽黨指揮、為民服務，以實際行動踐行了“兩個維護”。黨員干部要見賢思齊，懷揣著對黨和人民的絕對忠誠，把實現個人理想與偉大復興的中國夢和人民對美好生活的向往目標結合起來，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺把黨和人民的事業當作自己的事業去追求、奮斗。
對標“最美身影”，爭當“實干擔當”的最美公務員。空談誤國，實干興邦。沒有實干擔當，再美好的愿望也如鏡中月、水中花，可望而不可及。最美公務員，美在擔當的身影。他們有的在脫貧攻堅中敢闖敢試，短暫的兩三月，就完成了一系列脫貧方案，引領全村繁榮發展;
有的在疫情防控一線，不分晝夜堅守崗位，每天休息不足 4 小時，用黨員擔當筑牢了疫情防控嚴密防線……黨員干部要比學趕超，以舍我其誰的擔當，直掛云帆的精神，勇挑重擔、滾石上山、逆水前行，在乘風破浪中增長才干、乘勢而上，為開啟“十四五”新征程貢獻力量。
對標“最美情懷”，爭當“勤政為民”的最美公務員。悠悠萬事，民生為大。全心全意為人民服務是共產黨人的宗旨。最美公務員，美在為民的情懷。他們懷著為民赤子之心、孺子之情，躬身勤政為民。他們牢記宗旨、心系群眾、扎根基層，堅持人民利益無小事，設身處地為人民辦實事、辦好事、解難事，在脫貧攻堅、疫情防控等工作中舍小家、為大家，為保護人民利益鞠躬盡瘁、死而后已。黨員干部要始終牢記為民初心，用心用情用力解決好人民群眾急難愁盼等民生問題，實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感和安全感。