通常情況下，那些想要把工作干好、想要有所進(jìn)步、想要為單位排憂解難并且付諸行動(dòng)的人，總是比那些看似條件不錯(cuò)、能力很強(qiáng)、發(fā)展空間很大，但只管自己、得過(guò)且過(guò)、只想待在舒適區(qū)的人，更值得認(rèn)可，值得信賴(lài)，值得托付。接下來(lái)小編在這里給大家?guī)?lái)關(guān)于職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)，希望對(duì)你有所幫助!
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)1
我很珍惜在跨國(guó)公司工作的機(jī)會(huì)，這在北京是個(gè)很不錯(cuò)的工作了。
但是我始終只是一個(gè)被雇傭者，工作的主導(dǎo)權(quán)并不在我手里。
年底意大利總部的人要來(lái)北京視察，消息提前一天發(fā)布。
第二天上班前，我已經(jīng)走出家門(mén)，突然想到今天日子比較特殊，雖然老板沒(méi)有要求，但是穿得正式點(diǎn)比較好，所以我又返回去，在所有的衣服里挑了一件最拿得出手的。
我如往常一樣，第一個(gè)到了公司。同事們接踵而至，我看著他們一個(gè)個(gè)走進(jìn)來(lái)，心里有點(diǎn)慌亂。
大家都穿得特別肅正，男的身著筆挺的西裝，女的身著修身的套裙;只有我，穿著自以為正式，其實(shí)給人一種隨便感覺(jué)的衣服。
老總的秘書(shū)Adam笑容滿(mǎn)面地走進(jìn)來(lái)，跟大家親切地打招呼。她工作能力超強(qiáng)，會(huì)說(shuō)流利的英語(yǔ)和意大利語(yǔ)，而且是英國(guó)留學(xué)回來(lái)的。她是今天與總部領(lǐng)導(dǎo)溝通的翻譯。
Adam慣常的笑容一直到看見(jiàn)我，才猛然消失。
朱建文是吧，你……你怎么穿成這樣!我昨天不是在群里強(qiáng)調(diào)過(guò)嗎，男生今天必須穿西裝!
我一頭霧水：
我不知道啊，我沒(méi)收到消息……
怎么可能沒(méi)收到!我還特意說(shuō)了兩遍呢!你怎么搞的!
她一邊說(shuō)著，一邊焦躁地翻著手機(jī)上的聊天記錄。她把手機(jī)拿給我看，名叫“公司一家親”的聊天群里，的確有她發(fā)的消息，也的確發(fā)了兩遍。
但是我的心不斷沉到谷底，我能感受到我臉頰的炙燙，我艱難開(kāi)口道：
Adam姐，我……我不在這個(gè)群里……
她難以置信：
不會(huì)啊，這個(gè)群公司所有人都在啊，連董阿姨都在，你怎么可能不在!
董阿姨是我們公司打掃衛(wèi)生的阿姨。
窗戶(hù)紙被意外地捅破，我才如夢(mèng)初醒，原來(lái)我在公司是被邊緣化的人，甚至是不被承認(rèn)的人。
adam看到我的窘態(tài)，沒(méi)有多說(shuō)什么，只淡淡地抽回手機(jī)：
那我把你拉進(jìn)來(lái)。
服裝的事，最終不了了之。
但我的自尊，受到了重創(chuàng)!
在這里，他們是同一階層的相似人物。
他們是北京的精英，他們有良好的生活條件，他們受過(guò)優(yōu)越的教育，有著非凡的見(jiàn)聞，他們?cè)趪?guó)外留過(guò)學(xué)，每個(gè)人至少熟練地掌握著一門(mén)外語(yǔ);他們從不曾為物質(zhì)擔(dān)憂，也不用去擔(dān)憂。
而我，是突然闖入的外來(lái)者，是異鄉(xiāng)的異客。
盡管我努力奮斗，兢兢業(yè)業(yè)，但是，這是應(yīng)當(dāng)?shù)模@份應(yīng)當(dāng)是因?yàn)檫@份工作于我是必須緊抓的浮木，沒(méi)有了這個(gè)支點(diǎn)，我將在都市的大海中“沉溺身亡”!
我像是不知好歹的客人，久久地呆在別人家，不知道離開(kāi)，直到主人下了逐客令，才“落荒而逃”。
周末在王府井閑逛。看到一家星巴克，我腳下一頓。
我從來(lái)沒(méi)進(jìn)去買(mǎi)過(guò)一杯咖啡，因?yàn)檫@里最便宜的咖啡，也要30幾塊，這足夠我買(mǎi)一大包的速溶咖啡。
不劃算，不值得，過(guò)去我這樣安慰自己。
但現(xiàn)在，我感受到了它的排斥。
它的大門(mén)朝所有人打開(kāi)，所有的消費(fèi)者都可以進(jìn)入，但是，我還是感到了一股力量，它讓我寸步難行。
不只是它，我環(huán)視著北京周?chē)囊磺校蛔柫⒌母邩谴髲B，商用也好住宅也好， 它們都在彰顯北京的寸土寸金;
樓里面的人，在里面建造起屬于他們的規(guī)則，只有符合條件的才得以真正進(jìn)入;
馬路上匆匆的行人，面色蒙塵，沒(méi)有笑容，恰如行尸走肉
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)2
能享受陽(yáng)光，也能扛住風(fēng)雨
很多父母也會(huì)帶孩子出去看世界，可往往只限于吃喝玩樂(lè)，見(jiàn)識(shí)是增長(zhǎng)了，但卻總少了點(diǎn)味道。
有一次，我和另外一個(gè)朋友開(kāi)車(chē)和老陳一家同行去四川的一個(gè)山區(qū)，看得出來(lái)，那里的人和他們挺熟絡(luò)的。
豆豆一下車(chē)，就有幾個(gè)孩子奔了過(guò)來(lái)，說(shuō)實(shí)話，那幾個(gè)孩子有點(diǎn)臟兮兮的，但豆豆卻絲毫沒(méi)有嫌棄的意思，一幫小孩迅速消失在大人的視野里。
老陳倆口子搬完?yáng)|西后，站在墻角下和幾個(gè)當(dāng)?shù)厝肆闹欤耆珱](méi)有捐贈(zèng)者的高姿態(tài)，陽(yáng)光下的他們站在那里，更像是多年的老友，侃侃而談，有說(shuō)有笑。
那一幕給我的觸動(dòng)很大，所謂教養(yǎng)，所謂人格高貴，大抵就是這樣子吧。
談及帶孩子去敬老院，去山區(qū)的原因，老陳有一番話說(shuō)得很好：
我希望他能見(jiàn)到這個(gè)世界不同的樣子，見(jiàn)過(guò)優(yōu)秀的，就會(huì)知道人外有人，知道進(jìn)取，懂得謙遜;見(jiàn)過(guò)苦的，就會(huì)知道憐憫，懂得珍惜。
很多時(shí)候，你只有見(jiàn)過(guò)真正的苦，經(jīng)歷過(guò)苦，才能不懼怕苦難，受得住苦，不抱怨苦難。
想起羅曼羅蘭的一句話：
世上只有一種英雄主義，就是在認(rèn)清生活真相之后，依然熱愛(ài)生活。
而那些真正見(jiàn)過(guò)世面的人身上，往往都有這種英雄主義。
他們既可以享受最好的，也可以承受最差的，會(huì)講究，也能將就，不管多難，依舊滿(mǎn)懷希望
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)3
其實(shí)會(huì)有這個(gè)念頭，也是因?yàn)檫@里還有讓我留戀的地方。
從世俗意義上講，在國(guó)企工作，代表著體面和穩(wěn)定。
當(dāng)?shù)弥疫M(jìn)了國(guó)企，爸媽開(kāi)心得像是中了獎(jiǎng)，逢人便說(shuō)。第二天，好多親戚朋友給我發(fā)來(lái)了祝賀的信息。
在我們那個(gè)小縣城，進(jìn)了國(guó)企或者當(dāng)公務(wù)員，都會(huì)被高看一眼。
用我姑姑的說(shuō)法，就是：“以后相親不怕沒(méi)有好對(duì)象，辦什么事兒都方便。”
但對(duì)我而言，這份工作真正讓我心動(dòng)的，是四點(diǎn)半的下班時(shí)間。
劃重點(diǎn)，四點(diǎn)半。
我的崗位是客戶(hù)經(jīng)理，早上八點(diǎn)半上班，工作內(nèi)容包括打電話跟客戶(hù)溝通，定期走訪客戶(hù)和整理報(bào)表臺(tái)賬等。
每天走訪完客戶(hù)，回到公司差不多下午三點(diǎn)多，再收拾些手尾，跟同事聊會(huì)房?jī)r(jià)股市，就可以下班了。
4：29 的打卡機(jī)前，有時(shí)候已經(jīng)排好了縱隊(duì)。
而四點(diǎn)半下班后，才是我生活的開(kāi)始。
為了不讓自己流于平庸，自詡“生命在于折騰”的我給自己做了份“成就感 max”作息表——
朝九晚五的生活，讓我有充分的時(shí)間去做自己喜歡的事。
攝影和寫(xiě)作，是我在那段時(shí)間里，僅有的成就感來(lái)源。某種程度上來(lái)說(shuō)，我是特別需要被“成就感”滋養(yǎng)的人。
盡管那時(shí)我還沒(méi)能準(zhǔn)確描述這份“成就感”是什么。但擁有一技之長(zhǎng)，還是讓我在國(guó)企有了更多的表現(xiàn)機(jī)會(huì)。
單位組織活動(dòng)的時(shí)候，同事會(huì)讓我去幫忙拍照;舉辦會(huì)議時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)安排我去寫(xiě)通稿。
這也意味著我的名字可以被更多領(lǐng)導(dǎo)看到和記住。
我想，也許只差一個(gè)機(jī)會(huì)，就可以獲得晉升吧。
而在這個(gè)機(jī)會(huì)到來(lái)之前，我就主動(dòng)出局了
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)4
35歲現(xiàn)象：被嫌棄的中年人
為什么35歲的職場(chǎng)人被人嫌棄呢?
首先是體力：三十多歲的中年人，大多已經(jīng)在職場(chǎng)上被壓榨了多年，身體已經(jīng)沒(méi)年輕人那么耐干了，你每天工作十個(gè)小時(shí)，就在心里告訴自己要注意保養(yǎng)了，而那些愣頭青能工作十七八個(gè)小時(shí)，還樂(lè)此不疲。
其次是精力：處于這個(gè)年齡段的人，大多已經(jīng)有了家庭，這就意味著多了很多牽絆，你下班就想著準(zhǔn)點(diǎn)回家給孩子做飯，工作只是生活的一部分。
而那些剛畢業(yè)，或者還不到30歲的年輕人，他們的生活里全是工作，為了夢(mèng)想，全力以赴。
再者是潛力：很多公司寧愿給新人漲薪1000元，也不給老員工漲500元，因?yàn)槟贻p人可挖的潛力更大，性?xún)r(jià)比高，而中年人身上的培養(yǎng)價(jià)值已然不大，更多地是在靠經(jīng)驗(yàn)工作。
中年職場(chǎng)人最大的優(yōu)勢(shì)：經(jīng)驗(yàn)、人脈、資源。
尷尬的是，很多工作了十年的人，他們只有一兩年的工作經(jīng)驗(yàn)，然后將這經(jīng)驗(yàn)用了十年而已，成長(zhǎng)空間小到可以忽略不計(jì)，而人脈和資源更是少的可憐。
除非你可以自己帶客戶(hù)、資源過(guò)去，能夠給新公司帶來(lái)可看到的實(shí)際收益，不然還真難以找到滿(mǎn)意的下家。
最后還有一點(diǎn)，就是掌控力，在職場(chǎng)上待久了，或多或少會(huì)沾染上一些職場(chǎng)老油條的習(xí)性，沒(méi)有年輕人那么聽(tīng)話。
公司給年輕人畫(huà)大餅，他們會(huì)聽(tīng)得熱血沸騰，很賣(mài)力地干，但職場(chǎng)老鳥(niǎo)一聽(tīng)，就在心里說(shuō)：又騙我，我待了多少家公司了，都這樣。
而且，他們還可能將這些職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)分享給團(tuán)隊(duì)里的年輕人。這樣，公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力就會(huì)下降。
中年人跳槽、換工作其實(shí)挺尷尬的，就是因?yàn)橛泻芏嗟南拗圃诶锩?/p>
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)5
期待有人教導(dǎo)，不主動(dòng)獲取信息
我也曾有過(guò)和小姑娘類(lèi)似的委屈。
最初在鞋廠做開(kāi)發(fā)工作的時(shí)候，沒(méi)有人帶我。
經(jīng)理把幾個(gè)客人分給我，告訴我一周之內(nèi)要出樣品，我對(duì)著密密麻麻的設(shè)計(jì)稿差點(diǎn)掉淚，因?yàn)槲彝耆恢廊绾伟涯切﹫D案和字母變成實(shí)物。
我跟經(jīng)理說(shuō)：“沒(méi)有人教我，我不知道要怎么做。”
經(jīng)理說(shuō)：“你有問(wèn)題可以隨時(shí)來(lái)問(wèn)我呀!”
這句話讓我很崩潰，我連第一步如何邁出去都不知道，又怎么會(huì)知道我會(huì)遇上什么問(wèn)題呢?
但是，經(jīng)理確定說(shuō)不會(huì)有人教我，我也只能硬著頭皮上。
我先觀察同組其他小伙伴的操作模式，仿照他們的樣子把英文指令翻譯成中文的樣品單，遇到不確定的東西再去問(wèn)他們。
然后我發(fā)現(xiàn)，每往前走一步，就會(huì)有更多的問(wèn)題出來(lái)，例如，樣品單發(fā)給工人以后，物料去哪里找;物料備齊以后，流程要怎么排……
我從不知道怎么問(wèn)問(wèn)題，到后來(lái)問(wèn)問(wèn)題的方式越來(lái)越精準(zhǔn)，從最開(kāi)始的“我應(yīng)該怎么做”到后來(lái)的“寄快遞的時(shí)候要準(zhǔn)備什么資料”“樣品標(biāo)簽上要顯示哪些信息”等等，我對(duì)自己的方向越來(lái)越明確。
多年以后，我很感恩當(dāng)時(shí)放手讓我自己探索的經(jīng)理，他讓我在最短的時(shí)間內(nèi)探索出了最適合自己的成長(zhǎng)方式。
讀書(shū)的時(shí)候，老師會(huì)把知識(shí)點(diǎn)擺到面前來(lái)，引導(dǎo)我們前進(jìn)。職場(chǎng)卻不同，每個(gè)人都在爭(zhēng)取創(chuàng)造自己的工作價(jià)值，沒(méi)有人會(huì)把教導(dǎo)新人當(dāng)成自己的義務(wù)。
職場(chǎng)的成長(zhǎng)沒(méi)有定勢(shì)，你不主動(dòng)爭(zhēng)取，就不會(huì)知道有哪些可利用的資源;你不開(kāi)口去問(wèn)，別人就不知道要給你提供什么樣的幫助。
所以，在職場(chǎng)上，所有的信息都要靠自己主動(dòng)去獲取。
你想要成長(zhǎng)，就得積極地看，積極地學(xué)，積極地問(wèn)，自己去找準(zhǔn)那個(gè)最精準(zhǔn)的方向，不要等著別人來(lái)拽著走
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